您目前在深圳市旅游行业中的岗位类别是？
一线服务岗（如导游、客服、票务）
运营管理岗（如产品经理、运营专员）
市场营销岗（如市场专员、销售）
职能支持岗（如行政、财务、人力）
技术开发岗（如IT、产品开发）
其他
您在本行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前的月薪（税前）范围是？
6000元以下
6001-8000元
8001-10000元
10001-15000元
15001-20000元
20001元以上
您认为您目前的新资水平与您的工作付出是否匹配？
完全不匹配，远低于付出
不太匹配，略低于付出
基本匹配
比较匹配，略高于付出
完全匹配，远高于付出
您期望的月薪（税前）涨幅是多少？
10%以下
10%-20%
20%-30%
30%-50%
50%以上
在考虑新工作时，除了基本工资，您最看重以下哪些薪酬福利因素？（最多选3项）
绩效奖金/年终奖
五险一金缴纳基数与比例
带薪年假/病假
补充商业保险
培训与学习津贴
股权/期权激励
弹性工作制/远程办公
团队建设/旅游福利
健康体检
其他
总体而言，您有多大可能向朋友或同行推荐深圳市旅游行业作为职业发展选择？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）
您是否参加过由公司、行业协会或政府组织的旅游行业职业发展/技能提升活动（如培训、讲座、沙龙等）？
如果参加过，请您对过往参加的活动的整体质量进行评分。（1分=非常差，5分=非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为哪些类型的职业发展活动对您最有帮助？（最多选3项）
专业技能培训（如导游讲解、产品设计）
行业趋势与政策解读
软技能培训（如沟通、管理）
职业规划与面试指导
行业交流会/人脉拓展
线上课程/讲座
企业参观/实地考察
其他
您认为目前深圳市针对旅游行业从业者的职业发展活动在数量上是否充足？
您认为当前活动组织方在哪些方面有待改进？（最多选3项）
活动内容的实用性与深度
讲师/嘉宾的专业水平
活动的宣传与报名渠道
活动时间与地点的便利性
活动后的跟进与资源支持
活动费用（如免费或收费合理）
互动环节与交流机会
其他
您是否愿意为高质量的、能显著提升个人竞争力的付费培训/活动付费？
非常愿意，只要内容好
比较愿意，会谨慎选择
一般，更倾向于免费活动
不太愿意
完全不愿意
对于提升深圳市旅游行业整体薪酬竞争力或改善职业发展活动，您有什么具体的建议或期望？
基于当前情况，您对未来一年在深圳旅游行业的职业发展前景感到？