您目前是否正在武汉市寻找酒店相关的工作？
是，正在积极求职
是，有合适机会会考虑
否，但未来半年内可能考虑
否，暂无计划
您计划或希望应聘的酒店岗位类型是？
前台/宾客服务
餐饮服务
客房服务
销售/市场
行政管理
工程/安保
其他
您期望的酒店星级是？
经济型/快捷酒店
三星级酒店
四星级酒店
五星级及以上酒店
不限，更看重其他因素
在选择酒店职位时，您最看重以下哪些因素？（最多可选3项）
薪资水平
福利待遇（五险一金、餐补等）
工作地点与通勤
酒店品牌与声誉
培训与职业发展
工作环境与团队氛围
工作强度与排班制度
晋升空间
总体而言，您对当前武汉市酒店行业提供的求职信息（如职位、薪资透明度等）满意度如何？（0-10分，0为非常不满意，10为非常满意）
您通常通过哪些渠道获取武汉酒店招聘信息？
招聘网站/APP（如智联、BOSS直聘）
酒店官网/官方公众号
朋友/熟人推荐
线下招聘会
劳务中介
其他
对于您常用的招聘渠道，其信息（如职位描述、薪资范围）的准确性和清晰度，您打几分？（1-5分，1为非常不准确/不清晰，5为非常准确/清晰）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在求职过程中，您希望获得哪些额外的支持或服务？（最多可选3项）
简历优化指导
面试技巧培训
酒店行业知识/技能培训
薪酬福利谈判指导
职业规划咨询
与酒店HR/经理直接沟通的机会
入职后跟进服务
您对酒店提供的员工宿舍或住房补贴的需求程度如何？
非常重要，是决定是否入职的关键因素
比较重要，会优先考虑
一般，有则更好
不重要，可以自行解决
您能接受的酒店岗位初始月薪范围是？
3000-4500元
4501-6000元
6001-8000元
8001-10000元
10000元以上
您认为武汉市酒店行业在招聘中最需要改进的方面是？
提高薪资竞争力
明确职业发展路径
改善工作环境与排班
加强新员工培训
提升招聘流程效率与透明度
其他
如果有一款专注于武汉酒店行业的求职产品（如小程序、APP），您有多大意愿使用？
非常愿意
比较愿意
一般，先看看
不太愿意
完全不愿意
您希望这款酒店求职产品提供哪些核心功能？（最多可选3项）
精准的职位推荐
真实的员工评价与薪资爆料
在线直聊酒店HR
视频面试功能
职业技能微课程
行业动态与政策解读
入职签约进度跟踪
对于使用数字化产品（如APP）完成整个求职流程（从投递到入职），您的接受程度如何？（1-5分，1为完全不能接受，5为非常乐意接受）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您的年龄属于以下哪个区间？
18-22岁
23-30岁
31-40岁
41-50岁
50岁以上