您目前在华北地区家居家装行业担任的职位是？
一线销售/导购
设计师/工程师
安装/施工人员
市场营销/运营
行政/人事/财务
管理层（店长/经理等）
其他
您在该行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所在的公司规模大约是？
50人以下
50-200人
200-500人
500-1000人
1000人以上
您是否了解《中华人民共和国个人信息保护法》？
非常了解
基本了解
听说过但不了解具体内容
完全不了解
在您的工作中，通常会接触到客户的哪些个人信息？（可多选）
姓名
手机号码
家庭住址
身份证号
房产信息
家庭成员信息
支付信息（如银行卡号）
其他
您所在公司是否对员工进行过个人信息保护相关的培训或宣导？
有，且定期进行
有，但仅入职时进行过
没有，但公司有相关制度
完全没有
当您需要处理客户个人信息时，公司是否提供了明确、安全的操作流程或工具？
有非常明确的流程和工具
有流程但不够明确
没有明确流程，主要靠个人经验
不清楚
您认为您所在公司对客户个人信息的保护措施是否到位？
非常到位，有严格的技术和管理措施
比较到位，基本符合要求
一般，存在一些隐患
不到位，保护措施较弱
不清楚
您是否曾遇到过或听说过客户个人信息在公司内部被不当使用或泄露的情况？
亲身经历过
听说过但未亲身经历
从未遇到过也未曾听说
不清楚
总体而言，您对当前公司的法定福利（如五险一金）的满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对公司提供的补充福利（如商业保险、年度体检、带薪年假、节日福利等）的满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您最希望公司增加或改善哪些福利？（可多选）
提高住房公积金比例
增加补充商业医疗保险
提供更多培训学习机会
优化带薪休假制度
增加交通/通讯补贴
设立员工关爱基金
组织更多团队建设活动
提供职业发展规划指导
其他
您认为公司的福利政策对您的留任意愿影响有多大？
影响非常大
影响比较大
一般
影响较小
几乎没有影响
当您发现个人信息保护相关的问题时，您倾向于通过什么渠道反馈或寻求帮助？
直接向直属上级反馈
通过公司内部举报/投诉渠道
向人事/法务部门反馈
与同事私下讨论
不反馈，认为作用不大
其他
基于个人信息保护和福利待遇的综合感受，您有多大可能向朋友推荐您所在的公司作为工作选择？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）
您认为目前华北地区家居家装行业在个人信息保护方面面临的最大挑战是什么？
员工意识薄弱
公司制度不健全
技术防护手段落后
行业监管不足
客户配合度低
其他
您认为加强个人信息保护，谁应该承担最主要的责任？
企业/公司
政府监管部门
行业组织
员工个人
消费者/客户
对于提升家居家装行业员工的个人信息保护意识和能力，您有什么具体的建议？
对于改善家居家装行业的员工福利待遇，您有什么具体的期望或建议？