成都市家电行业求职偏好与品牌认知调查

您好!感谢您参与本次关于成都市家电行业求职偏好与品牌认知的调研。本问卷旨在了解求职者对家电品牌的认知、偏好及职业期望,所有信息仅用于统计分析,请放心填写。
您的性别是?
您的年龄属于以下哪个区间?
18-25岁
26-35岁
36-45岁
46岁及以上
您目前的教育背景是?
高中/中专及以下
大专
本科
硕士及以上
您目前是否正在成都市寻找家电行业相关工作?
是,正在积极求职
是,有求职意向但未开始
否,但未来1-2年内可能考虑
否,没有此计划
您对家电行业的哪些职位类别最感兴趣?(可多选)
研发/技术
生产/制造
市场营销/品牌
销售/渠道
售后服务
供应链/物流
管理/行政
其他
在寻找工作时,以下哪个因素对您来说最为重要?
薪资福利
公司品牌与发展前景
工作地点与通勤
企业文化与团队氛围
个人成长与培训机会
您对在成都市的家电企业工作,整体工作环境(如政策支持、产业集群)的满意度如何?
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
提起家电品牌,您首先会联想到哪些品牌?(可多选,最多5项)
海尔
美的
格力
海信
TCL
长虹
创维
方太
老板
九阳
苏泊尔
小米
华为
三星
西门子
其他
您认为以上哪个品牌在成都市的品牌影响力(知名度、美誉度)最强?
海尔
美的
格力
海信
TCL
长虹
创维
方太
老板
九阳
苏泊尔
小米
华为
三星
西门子
其他
不确定
您主要通过哪些渠道了解家电企业的招聘信息?(可多选)
企业官网/招聘官网
智联招聘/前程无忧等综合平台
BOSS直聘等移动招聘APP
校园招聘
行业论坛/社群
熟人/内部推荐
社交媒体(如领英、脉脉)
其他
在求职过程中,您认为一家理想的家电企业应具备的最重要特质是?
技术创新能力强
市场占有率高,品牌响亮
员工福利待遇好
管理扁平,晋升通道清晰
注重社会责任与可持续发展
您认为成都本地家电品牌(如长虹)在吸引人才方面,与全国性品牌(如美的、海尔)相比,竞争力如何?
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您期望的家电行业工作地点,更倾向于?
成都市中心城区
成都高新区/天府新区
成都周边产业园区(如郫都、龙泉驿)
其他城市
没有特别偏好
您认为家电行业未来在成都最具发展潜力的领域是?(可多选)
智能家居/物联网
绿色节能家电
健康/厨房小家电
核心零部件研发
跨境电商/海外市场
售后服务升级
其他
从0到10分,您有多大可能向朋友或同学推荐在成都的家电企业工作?
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
对于成都家电企业吸引和留住人才,您有什么具体的建议或期望?
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