您目前在公司的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所在的部门属于以下哪个类别？
技术/研发
市场/销售
运营/客服
职能/支持（如人力、财务）
其他
总体而言，您向朋友推荐我们公司福利体系的可能性有多大？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）
您对公司目前提供的“健康医疗保险”的满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对公司目前提供的“带薪年假/休假制度”的满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对公司目前提供的“培训与发展机会”的满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对公司目前提供的“弹性工作制/远程办公”选项的满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您主要通过以下哪些渠道了解公司的福利政策与更新？（可多选）
公司内部网站/知识库
人力资源部（HR）直接通知
团队经理/直属领导传达
公司全员邮件
同事间口口相传
企业微信/钉钉等内部通讯工具
员工手册
其他
您认为公司发布福利信息的频率是否足够？
频率过高，信息过载
频率适中，信息及时
频率不足，信息滞后
不确定
您认为公司发布的福利信息是否清晰易懂？
非常清晰易懂
比较清晰
一般，有些地方模糊
比较难懂
非常晦涩难懂
您希望公司通过哪些新渠道或方式来介绍福利？（可多选）
定期举办线上/线下福利说明会
制作简短的动画/视频讲解
推出福利专属的移动应用或小程序
设立福利咨询专员/热线
在内部论坛开设福利问答专区
通过图文并茂的推文/海报定期推送
其他
当您对某项福利有疑问时，您通常会首先尝试如何解决？
自行查阅公司内部文件/网站
咨询直属领导
咨询人力资源部（HR）
询问同事
暂时搁置，等遇到问题再说
您对人力资源部（HR）在解答福利相关问题时的响应速度与服务态度满意吗？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司哪一项福利政策最需要改进或澄清？请简要说明原因。
除了现有的福利，您还希望公司未来考虑增加哪些类型的福利？（可多选）
补充商业保险（如齿科、重疾）
家庭关爱福利（如子女教育补贴、父母体检）
心理健康支持（如EAP服务）
更多学习津贴与外部培训机会
住房补贴或免息贷款
交通/通讯补贴
其他
总体而言，您认为公司的福利信息透明度如何？
非常透明，我能轻松获取所有需要的信息
比较透明，大部分信息可以找到
一般，有些信息需要费劲查找
不太透明，很多信息不明确
非常不透明，信息闭塞
对于如何让员工更便捷、更有效地了解并利用公司福利，您还有什么具体的建议？