您所在的部门是？
临床科室
医技科室
护理部
行政/后勤
科研/教学
其他
您在本单位的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
整体而言，您有多大可能向朋友推荐本单位作为理想工作单位？（0分=完全不可能，10分=极有可能）
请对您当前的工作内容与岗位匹配度进行评分（1分=完全不匹配，5分=非常匹配）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对您与直接上级的沟通与协作关系进行评分（1分=非常差，5分=非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对单位的团队氛围与同事关系进行评分（1分=非常差，5分=非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为目前单位的哪些福利或支持措施让您感到满意？（可多选）
有竞争力的薪酬
完善的五险一金
补充商业医疗保险
带薪年假与病假
职业培训与发展机会
员工食堂/餐补
通勤补贴/班车
年度体检
文体活动
其他
您认为目前工作压力主要来源于哪些方面？（可多选）
工作量大/时间长
医患关系复杂
科研/论文压力
内部考核与晋升
薪资与付出不匹配
学习新知识/技术的压力
其他
对于改善您的工作满意度，您最希望单位在哪方面做出调整或改进？
您目前是否已在本地拥有自住房产？
是，已购买
否，正在租房
否，与家人同住
其他情况
您未来3-5年内，是否有在本市/工作地购买房产的打算？
如果您有购房意愿，您计划购买的主要房产类型是？
新建商品住宅
二手房
公寓（商住）
学区房
尚未确定
您计划购房时，可承受的总价范围大致是？
150万以下
150-300万
300-500万
500-800万
800万以上
在您购房决策时，哪些因素是您最看重的？（可多选）
地理位置（通勤便利）
价格与总价
小区环境与物业
教育资源（学区）
医疗配套
户型与面积
开发商品牌
升值潜力
其他
您认为当前的工作稳定性与收入预期，对您的购房计划支持程度如何？
完全支持，很有信心
基本支持，但有一定压力
支持有限，压力较大
难以支持，信心不足
如果单位为员工提供以下支持，哪些会对您的购房计划有实质性帮助？（可多选）
提供更高额度的住房公积金
提供低息或无息购房贷款
与开发商合作提供员工专属折扣
提供购房相关的法律/财务咨询服务
提高薪酬福利待遇
其他
您是否了解并使用了本地的首套房、人才引进等相关购房优惠政策？
非常了解并已使用
了解一些，正在考虑
听说过但不了解细节
完全不了解
关于单位如何更好地支持员工安居乐业，您还有哪些其他的意见或建议？