您未来是否有意向在酒店行业发展？
非常有兴趣
有一定兴趣
不确定
不太感兴趣
完全不感兴趣
您最感兴趣的酒店职能部门是？
前厅部（接待、礼宾）
客房部
餐饮部（餐厅、酒吧、宴会）
市场与销售部
人力资源部
财务部
工程与安保部
总经理办公室/行政管理
吸引您考虑酒店职位的主要因素有哪些？（可多选）
行业前景与发展空间
工作环境与人际互动
培训与职业发展体系
薪酬福利待遇
工作地点便利性
品牌文化与价值观
工作与生活的平衡
您更倾向于在哪种类型的酒店工作？
国际连锁品牌酒店
国内知名品牌酒店
精品设计酒店
度假村或主题酒店
经济型或中端商务酒店
对类型没有特别偏好
您认为酒店行业在“员工培训与发展机会”方面的表现如何？（1-5分，1分代表非常差，5分代表非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您期望的初始职位级别是？
实习生/管培生
一线员工
主管/领班
部门经理
总监及以上
您希望通过哪些渠道获取酒店行业招聘信息？（可多选）
酒店官网/官方招聘平台
主流招聘网站（如前程无忧、智联招聘）
社交媒体（如领英、微信招聘公众号）
校园招聘会
内部推荐
行业招聘会或协会平台
薪酬待遇在您职业选择中的重要性如何？
决定性因素
非常重要
比较重要
一般重要
不太重要
您对酒店行业“工作与生活平衡”状况的预期如何？（1-5分，1分代表非常不乐观，5分代表非常乐观）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为在酒店行业成功最重要的技能或素质是什么？（可多选）
沟通与表达能力
客户服务意识
团队合作精神
抗压与应变能力
多语言能力
领导与管理能力
专业操作技能（如调酒、烹饪）
您能接受的酒店岗位初始工作班次是？
仅白班（标准工作日）
接受轮班（早/中/晚班）
接受夜班
根据岗位要求均可接受
综合考虑行业形象、发展、待遇等因素，您有多大可能向朋友推荐在酒店行业求职？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）
对于酒店企业吸引和留住人才，您最重要的建议是什么？
您认为酒店行业在数字化转型（如智能客房、移动应用）方面，为员工创造了更多机会还是带来了挑战？
创造了更多新岗位和发展机会
带来挑战，需要不断学习新技能
机遇与挑战并存
目前感觉影响不大
在求职时，您会重点关注酒店的哪些方面？（可多选）
企业品牌声誉与社会责任
员工福利（如食宿、保险、假期）
清晰的职业晋升通道
积极健康的团队氛围
地理位置与通勤便利
员工培训体系的质量
您更看重求职过程中的哪一点？
面试流程的高效与专业
招聘人员沟通的清晰与尊重
能全面了解未来团队和工作内容
收到录用通知的速度
您对本次入住（或最近一次入住）本酒店的整体体验满意度如何？（1-5分，1分代表非常不满意，5分代表非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
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