您目前在快消品行业从事的职能类别是？
市场与品牌
销售与渠道
供应链与物流
产品研发
财务与行政
其他
您在当前岗位的工作年限是？
少于1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
整体而言，您对自己过去一年的工作绩效满意度如何？（0分代表非常不满意，10分代表非常满意）
为了提升工作绩效，您通常通过以下哪些方式进行学习？（可多选）
公司内部培训/工作坊
在线课程（如Coursera, 得到）
阅读专业书籍/行业报告
向资深同事/导师请教
参与行业会议/展会
在实践中摸索与复盘
观看相关视频/教程
参与专业社群/论坛讨论
其他
在上述学习方式中，您认为对您绩效提升帮助最大的是哪一种？
公司内部培训/工作坊
在线课程
阅读专业书籍/行业报告
向资深同事/导师请教
参与行业会议/展会
在实践中摸索与复盘
观看相关视频/教程
参与专业社群/论坛讨论
其他
您认为公司目前提供的培训资源（如内部课程、学习平台）在多大程度上满足了您的学习需求？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您更偏好哪种时间安排的学习方式？
集中式培训（如脱产1-2天）
碎片化学习（利用工作间隙）
定期固定时间学习（如每周一次）
项目驱动式学习（为完成特定任务而学）
您认为哪些因素最可能阻碍您有效地进行学习？（可多选）
工作太忙，没有时间
缺乏明确的学习目标和路径
现有学习内容与实际工作脱节
学习资源分散，难以获取
缺乏学习后的实践或反馈机会
个人学习动力不足
其他
您认为学习成果的应用（即将所学用于工作）对绩效提升的重要性如何？
您所在的组织文化在多大程度上鼓励员工持续学习和分享知识？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您更倾向于通过哪种形式检验自己的学习效果？
直接的工作成果/业绩提升
上级或同事的反馈评价
通过考试或获得证书
自我复盘与总结
没有特别关注
对于新产品知识或市场动态的学习，您更信任哪些信息来源？（可多选）
公司官方资料与培训
行业权威媒体/报告
资深同事/领导的经验分享
竞争对手的市场活动
社交媒体/行业KOL
一线销售/客户的直接反馈
其他
如果公司引入一个全新的数字化学习平台，您最看重它的哪个功能？
内容与我的岗位高度相关且实用
学习进度可追踪，有学习路径规划
支持移动端，随时随地学习
有互动社区，可以交流讨论
学习完成后有认证或激励
请描述一次您认为最有效的学习经历，它如何帮助您提升了工作绩效？
总体而言，您对自己将学习转化为工作绩效的能力评价如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
展望未来，您计划在哪个领域投入更多学习精力？
专业技能深化
新兴技术（如数据分析、AI）
管理与领导力
行业宏观趋势
跨部门协作与沟通
尚未有明确计划
对于公司如何更好地支持员工学习与发展，以提升整体绩效，您有什么具体的建议？