母婴用户灵活就业意愿与品牌认知调查

尊敬的受访者,您好!我们正在进行一项关于母婴用户灵活就业意愿及相关品牌认知的调研。您的宝贵意见将帮助我们更好地理解市场需求。本问卷匿名填写,所有信息仅用于统计分析,请放心作答。感谢您的参与!
请问您目前是否是母婴用户(即家中有0-6岁孩子的父母或主要照料者)?
您的孩子目前处于哪个年龄段?
孕期
0-1岁
1-3岁
3-6岁
6岁以上
您目前的主要身份是?
全职妈妈/爸爸
在职父母
自由职业者/创业者
待业/正在寻找工作
其他
您对“灵活就业”(如兼职、远程工作、自由职业、项目制工作等)的了解程度如何?
非常了解
比较了解
一般了解
不太了解
完全不了解
作为母婴用户,您目前是否有从事灵活就业的意愿?
意愿非常强烈,正在寻找或已开始
有较强意愿,正在了解中
有一定兴趣,但不确定
目前没有意愿
完全不考虑
如果您有意愿从事灵活就业,主要驱动因素是什么?(可多选)
时间自由,便于照顾孩子
增加家庭收入
实现个人价值与兴趣
保持职业技能不与社会脱节
工作地点灵活
作为重返全职工作的过渡
其他
您认为阻碍母婴用户从事灵活就业的主要挑战有哪些?(可多选)
时间和精力不足,难以兼顾
缺乏合适的就业机会或平台
技能与市场需求不匹配
收入不稳定且缺乏保障
缺乏家人/社会的理解与支持
对灵活就业模式不了解、不信任
其他
您倾向于从事哪种类型的灵活就业工作?
内容创作/自媒体
在线教育/培训/咨询
电商/社群运营/微商
设计/写作/翻译等创意工作
兼职行政/客服
手工艺/烘焙等技能型工作
其他
没有明确倾向
您对“工作时间完全自主安排”这一灵活就业特征的看重程度如何?(1-5分,1分为完全不看重,5分为非常看重)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对“收入与工作成果直接挂钩”这一灵活就业特征的接受程度如何?(1-5分,1分为完全不能接受,5分为完全接受)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您通常通过哪些渠道了解或寻找灵活就业机会?
招聘网站/APP(如BOSS直聘、猎聘)
社交媒体/社群(如微信、小红书)
朋友/家人推荐
专门的灵活用工平台
线下活动/社区
其他
从未了解过
当您看到与“母婴”或“灵活就业”相关的品牌或产品广告时,您的第一反应是?
关注并可能进一步了解
觉得与自己相关,会留意
感觉一般,没什么特别
觉得是营销,有些反感
直接忽略
在您印象中,以下哪些品牌与“支持妈妈/爸爸灵活就业”或“家庭友好”的关联度较高?(可多选)
宝宝树
年糕妈妈
丁香妈妈
小红书
抖音
淘宝
京东
美团
其他
都不太了解
如果一个品牌宣称致力于为母婴群体提供灵活就业支持,您认为以下哪种方式最能赢得您的信任?
提供真实、成功的用户案例分享
与知名机构或专家合作背书
提供免费、实用的技能培训课程
建立透明、有保障的薪酬与合作机制
打造活跃、互助的用户社群
您认为,一个理想的、服务于母婴用户灵活就业的平台或品牌,最应该具备哪一项核心功能或服务?
    ____________
您是否愿意为了获得更好的灵活就业机会或技能提升,付费参加相关课程或服务?
非常愿意
比较愿意
视课程质量与价格而定
不太愿意
完全不愿意
总体而言,您认为当前社会/市场为母婴群体提供的灵活就业环境友好程度如何?(1-5分,1分为非常不友好,5分为非常友好)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
展望未来1-2年,您个人在灵活就业方面最可能采取的行动是?
积极寻找并开始一份灵活工作
维持现状,继续观望
参加培训,提升相关技能
放弃此念头,专注于家庭或全职工作
不确定
除了就业,您还希望品牌在哪些方面为母婴用户提供支持?(可多选)
育儿知识与经验分享
母婴产品优惠与团购
线下亲子活动与社交
心理健康与情感支持
家庭关系与夫妻关系指导
个人成长与兴趣发展
其他
对于希望吸引和服务母婴用户群体的品牌,您还有哪些具体的建议或期待?
    ____________
您的性别是?
其他
您的年龄是?
25岁及以下
26-30岁
31-35岁
36-40岁
41岁及以上
您目前居住的城市级别是?
一线城市(如北京、上海、广州、深圳)
新一线/二线城市
三线及以下城市
县城或乡镇
海外
您的最高学历是?
高中/中专及以下
大专
本科
硕士及以上
您的家庭月收入大致范围是?
1万元以下
1-2万元
2-3万元
3-5万元
5万元以上

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