您是否了解公司为员工提供的游戏化平台或工具（如用于学习、协作、健康促进等）？
您过去一个月内使用公司提供的游戏化平台/工具的频率是？
您对现有游戏化平台/工具的整体易用性（界面清晰、操作简便）满意度如何？(1-5分，1为非常不满意，5为非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司提供的游戏化工具，其主要目的是什么？（单选您认为最主要的目的）
提升学习与培训效果
促进团队协作与沟通
增加工作趣味性与员工福利
管理健康与促进运动
其他目的
哪些因素会激励您更愿意使用这些游戏化工具？（可多选）
有趣的内容与玩法设计
与工作绩效/个人发展挂钩的奖励
同事/团队的参与氛围
便捷的访问与流畅的体验
明确的个人成长反馈
纯粹的个人兴趣
您向同事推荐使用公司现有游戏化平台/工具的可能性有多大？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）
您认为这些游戏化工具对您的工作效率或积极性有何影响？
有显著的积极影响
有一定的积极影响
几乎没有影响
有一定负面影响
有显著的负面影响
您希望未来增加哪些类型的游戏化功能或内容？（可多选）
职业技能学习与闯关
团队协作挑战与任务
个人健康挑战（如步数、运动）
企业文化与知识问答
创意与创新点子征集
社交互动与排行榜
您对游戏化工具的技术稳定性（如加载速度、Bug频率）满意度如何？(1-5分，1为非常不满意，5为非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您更倾向于通过哪种设备使用这些工具？
公司电脑（PC/Mac）
个人手机
公司提供的平板
均可，无特别偏好
您认为当前游戏化平台/工具最需要改进的一个方面是什么？
您是否愿意投入少量个人时间（如每周15-30分钟）参与公司组织的游戏化活动？
非常愿意
比较愿意
一般，看具体内容
不太愿意
完全不愿意
您通常通过哪些渠道了解公司游戏化工具的相关信息？（可多选）
内部邮件/通知
团队/部门会议
同事口头推荐
公司内部社交平台
HR或行政部门的宣传
从未收到过相关信息
您认为游戏化工具的设计是否贴合您所在岗位/部门的工作特点？
您对游戏化工具提供的反馈与奖励机制的公平性满意度如何？(1-5分，1为非常不满意，5为非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
总体而言，您对在公司工作中引入游戏化元素的接受度是？
非常接受，乐于尝试
比较接受，可以试试
中立，无所谓
比较抵触
非常抵触
对于利用游戏化方式提升员工满意度与参与度，您还有哪些其他建议或想法？