您目前所在的部门是？
诉讼部
非诉业务部
合规与风控部
知识产权部
行政与人力资源部
其他
您在公司的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您如何评价当前绩效评估标准的清晰度与公平性？（1分表示非常不清晰/不公平，5分表示非常清晰/公平）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您通常通过哪些方式获取绩效反馈？（可多选）
定期一对一沟通
书面评估报告
团队会议
项目复盘
几乎没有正式反馈
从0到10分，您有多大意愿向同行朋友推荐本公司的绩效管理体系？（0分表示完全不愿意，10分表示非常愿意）
绩效结果与您的薪酬、奖金激励的关联度，您认为如何？
关联度非常高，激励作用明显
关联度较高，有一定激励作用
关联度一般
关联度较低，激励作用有限
几乎没有关联
您的主要通勤方式是？
自驾/出租车/网约车
公共交通（地铁/公交）
骑行（自行车/电动车）
步行
混合方式（如地铁+共享单车）
您单程通勤的平均时长大约是？
15分钟以内
15-30分钟
30-60分钟
60-90分钟
90分钟以上
您对当前通勤方式的总体满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
通勤过程中，哪些因素对您的影响最大？（可多选）
通勤时间过长
交通拥堵
公共交通拥挤
通勤成本高
天气影响
缺乏灵活性
其他
如果公司提供更灵活的远程办公政策，您希望每周增加多少天的远程办公？
关于通勤或远程办公政策，您有什么具体的建议或期望？
您认为良好的通勤体验或灵活的工作安排，对您的工作绩效有积极影响吗？
有非常显著的积极影响
有一定积极影响
影响不大
几乎没有影响
不确定
您是否曾因通勤问题（如长时间、高压力）考虑过更换工作？
您希望公司提供哪些支持来改善通勤体验？（可多选）
弹性工作时间
交通补贴
班车服务
远程办公选项
改善办公地点附近的停车条件
其他
综合绩效管理与工作生活平衡（含通勤），您对公司的整体满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请留下您对本次调查或公司管理的其他任何意见或建议：