您目前在制造业中担任的主要角色是？
一线操作/技术工人
班组长/生产主管
工艺/设备工程师
质量/安全管理人员
生产/运营经理
其他管理/支持岗位
您的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您通常需要学习哪方面的知识或技能？（单选最主要的一项）
新设备操作与维护
新工艺/技术标准
质量管理体系（如ISO）
安全生产与应急处理
精益生产/现场管理
团队管理与沟通
其他
您通常通过哪些渠道获取学习资源？（可多选）
公司内部培训
线上学习平台/APP
专业书籍/技术手册
同行/师傅现场指导
行业会议/技术论坛
社交媒体/短视频
其他
您更倾向于在什么时间段进行学习？
工作日的固定培训时间
工作间隙或休息时间
下班后的业余时间
周末
根据任务需要随时学习
您认为一次集中学习的最佳时长是？
15-30分钟
30-60分钟
1-2小时
2小时以上
视学习内容而定
请评价您对“线上视频课程（如录播课）”这种学习方式的接受程度。（1-5分，1分=非常不接受，5分=非常接受）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请评价您对“线下集中面授培训”这种学习方式的接受程度。（1-5分，1分=非常不接受，5分=非常接受）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请评价您对“基于工作场景的模拟演练/AR/VR培训”这种学习方式的接受程度。（1-5分，1分=非常不接受，5分=非常接受）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请评价您对“通过手机APP进行微课/碎片化学习”这种学习方式的接受程度。（1-5分，1分=非常不接受，5分=非常接受）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在线上学习中，您认为哪些元素至关重要？（可多选）
内容紧贴实际工作
讲师讲解清晰易懂
有互动问答环节
提供实操演示视频
学习进度可追踪
支持移动端学习
学习后有测试或认证
对于学习效果的检验，您更看重哪种方式？
理论考试/在线测试
实际操作技能考核
项目成果/问题解决报告
上级或同事的评价
不需要特别检验，能应用即可
您认为当前制造业培训或学习面临的主要挑战是什么？（可多选）
培训与工作实际脱节
学习时间与工作冲突
培训内容更新慢
缺乏优质的讲师或资源
学习过程枯燥乏味
学习后缺乏实践机会
其他
如果公司引入一个智能学习平台，您最希望它具备什么核心功能？
根据我的岗位推荐个性化课程
提供海量实操案例和故障库
支持与专家或同事在线交流
能记录我的技能成长路径
与绩效考核或晋升挂钩
总体而言，您对自己目前获得的学习/培训机会的满意度如何？（1-5分，1分=非常不满意，5分=非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于改进制造业从业人员的学习体验，您还有哪些具体的建议或期望？