您目前在互联网行业的工作岗位是？
技术研发（前端/后端/算法等）
产品经理
运营（内容/用户/活动等）
设计（UI/UX/视觉等）
市场/销售
职能支持（人力/行政/财务等）
数据分析
其他
您当前的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
在过去一年中，您主要通过哪些渠道寻找新的工作机会？（可多选）
主流招聘App（如BOSS直聘、拉勾等）
企业官网/内推
猎头/人才中介
行业社群/论坛
社交媒体（如脉脉、LinkedIn）
校园招聘
线下招聘会
其他
您平均每周主动查看或使用招聘平台的频率是？
几乎每天
每周2-3次
每周1次
每月几次
几乎不用
总体而言，您有多大可能向同行朋友推荐您目前最常使用的招聘平台？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）
在招聘平台上，您最看重以下哪些功能或服务？（可多选）
职位匹配精准度
与HR/面试官的即时沟通效率
公司及岗位信息的真实性与透明度
面试流程反馈的及时性
薪资范围的明确性
公司评价与员工口碑
隐私保护功能
其他
您认为目前招聘平台在“职位匹配精准度”方面表现如何？
在求职过程中，您最希望招聘平台能为您提供哪类增值服务？
职业能力测评与规划
面试技巧与模拟
行业薪酬报告
职业技能提升课程
人脉拓展与内推机会
其他
请对您最常使用的招聘平台的“整体用户体验”进行评分（1分=非常差，5分=非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前招聘平台在哪些方面最需要改进？（可多选）
虚假职位/公司信息过滤
骚扰信息（如无关职位推荐）的屏蔽
简历投递后的反馈机制
与招聘方的沟通工具易用性
个性化职位推荐的算法
移动端App的性能与稳定性
其他
您是否愿意在招聘平台上公开部分个人信息（如技能标签、项目经验）以获取更精准的职位推荐？
非常愿意
比较愿意
视情况而定
不太愿意
非常不愿意
请简要描述一次您在使用招聘平台时最满意或最不满意的经历。
您对使用AI技术（如AI简历优化、AI模拟面试）辅助求职的态度是？
非常期待，愿意尝试
感兴趣，但持观望态度
无所谓
不太信任，更依赖人工
完全排斥
您希望通过招聘平台了解目标公司的哪些信息？（可多选）
团队氛围与文化
具体的工作内容与挑战
详细的薪酬福利构成
员工晋升路径与发展空间
上下班时间与考勤制度
技术栈与工具
其他
未来半年内，您是否有主动寻找新工作的计划？
是，正在积极寻找
是，会保持关注
不确定，看机会
否，暂无计划
请对招聘平台在保护求职者“隐私安全”方面的表现进行评分（1分=非常不放心，5分=非常放心）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于招聘平台的未来发展，您还有哪些具体的建议或期望？