您目前从事的医疗健康领域是？
临床医疗（医生、护士等）
公共卫生（疾控、卫监等）
医技科室（检验、影像等）
药学
医院/机构管理
医学教育与科研
其他
您在当前岗位的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您认为主要的工作压力来源有哪些？（可多选）
工作负荷过重（如长时间工作、患者量大）
医患关系紧张
职业发展/晋升压力
工作与家庭难以平衡
收入与付出不匹配
职业暴露风险（如感染、辐射）
医院/科室管理文化
专业技能更新与考核压力
其他
总体而言，您向同行推荐您目前工作单位/岗位的可能性有多大？（0-10分，0为完全不可能，10为极有可能）
在过去一个月，您的睡眠质量如何？
非常好，总能得到充分休息
较好，偶尔失眠
一般，时好时坏
较差，经常失眠
非常差，长期睡眠不足
您是否曾因工作压力或情绪困扰，考虑过离开医疗健康行业？
您认为您所在的单位/科室对员工心理健康的重视程度如何？（1-5分，1为完全不重视，5为非常重视）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
当您感到压力或情绪不佳时，您通常会采取哪些方式应对？（可多选）
自我调节（如运动、听音乐）
与家人/朋友倾诉
与同事/同行交流
寻求专业心理咨询/治疗
通过工作或学习转移注意力
忍耐，不采取特别措施
其他
您所在的单位是否提供员工心理健康支持（如EAP、心理咨询室、减压活动等）？
有，且资源充足、易于获取
有，但资源有限或获取不便
没有
不清楚
您是否曾因担心职业形象或他人看法，而避免谈论或寻求心理健康帮助？
您对自己目前的工作与生活平衡状态满意吗？（1-5分，1为非常不满意，5为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为哪些措施最能有效改善医疗健康从业者的心理健康？（可多选）
合理控制工作负荷与排班
建立更完善的员工心理支持体系
改善医患沟通机制与医疗环境
提高薪酬福利待遇
营造更积极、支持性的团队文化
提供更多职业发展与培训机会
加强社会对医疗行业的理解与尊重
其他
对于改善医疗健康从业者的心理健康状况，您还有哪些具体的建议或想法？
您是否愿意在未来参与由单位或专业机构组织的心理健康促进活动？
非常愿意
比较愿意
一般，看情况
不太愿意
完全不愿意
如果愿意，您希望活动以何种形式开展？（如：讲座、团体辅导、线上课程等）