您目前在医疗健康领域从事的岗位是？
医生
护士
医技人员（检验/影像等）
药剂师
行政/管理人员
科研人员
其他
您在当前单位的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您未来3年内是否有明确的购房计划？
是，计划明确
正在考虑，但不确定
暂无计划
完全没有计划
如果您有购房计划，您主要考虑的因素有哪些？（可多选）
工作单位距离
子女教育资源
社区医疗配套
房屋总价/月供压力
小区环境与物业
房产升值潜力
家庭成员需求
其他
在购房决策中，您认为稳定的工作与收入（绩效）的重要性如何？
请对您当前的工作绩效与收入匹配度进行评分（1分表示完全不匹配，5分表示非常匹配）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前的绩效评估体系是否能公平地反映您的工作贡献？
您有多大可能向同行推荐您目前的工作单位？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）
哪些因素最能提升您的工作满意度和稳定性？（可多选）
有竞争力的薪酬
清晰的职业发展路径
良好的团队氛围
合理的工作强度与排班
完善的福利保障（如住房补贴）
获得专业尊重与成就感
其他
如果单位提供住房相关的福利（如低息贷款、购房补贴等），会对您的留任意愿产生多大影响？
在评估一份新工作机会时，薪酬福利与工作地点（影响安家）哪个对您决策权重更高？
薪酬福利
工作地点（安家）
两者同等重要
视具体情况而定
您主要通过哪些渠道获取房产市场信息？（可多选）
房产中介/APP
同事/朋友推荐
银行/金融机构资讯
专业财经/房产媒体
单位内部信息
其他
请对您所在城市的医疗资源与您工作便利性的匹配度进行评分（1分=非常不便利，5分=非常便利）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为医疗健康从业者的职业特点（如夜班、应急）对您选择居住区域有影响吗？
影响很大，会优先考虑通勤
有一定影响，会作为参考因素
影响不大，主要考虑其他因素
完全没有影响
对于医疗健康从业者群体，您认为在住房保障或安家支持方面，最需要社会或政策提供哪些帮助？