您目前在金融保险行业的工作岗位是？
一线销售/代理人
客户服务/运营支持
产品/精算/风控
管理岗（团队经理/主管等）
培训/内勤/其他职能
您在本行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
4-6年
7-10年
10年以上
您所在机构的类型是？
大型保险公司/银行（全国性）
中小型保险公司/金融机构
保险经纪/代理公司
独立代理人/工作室
其他
您认为获取高质量的专业培训与教育资源，对您在行业内的职业发展重要程度如何？
您主要通过以下哪些渠道获取专业知识和技能提升？（可多选）
公司内部统一培训
团队/主管的辅导与分享
行业协会/监管机构组织的培训
自行购买线上课程（如知识付费平台）
参加行业峰会/线下公开课
阅读专业书籍/期刊
与同行私下交流学习
其他
在您看来，不同岗位（如销售与内勤）的员工，获得公司内部培训资源的机会是否公平？
非常公平，机会均等
比较公平，略有差异
一般，差异明显
不太公平，资源倾斜严重
非常不公平
在您看来，不同规模的机构（如大公司与小公司）的员工，从外部（如协会、市场）获取优质教育资源的机会是否公平？
非常公平，机会均等
比较公平，略有差异
一般，差异明显
不太公平，资源倾斜严重
非常不公平
请对您目前从【公司内部】获得的教育资源的【实用性】进行评分。（1分表示完全不实用，5分表示非常实用）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对您目前从【公司内部】获得的教育资源的【及时性】（如能否跟上市场与监管变化）进行评分。（1分表示非常滞后，5分表示非常及时）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对您目前从【外部市场】（如付费课程、行业会议）获得的教育资源的【可负担性】（价格是否合理）进行评分。（1分表示完全无法负担，5分表示非常容易负担）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前阻碍教育资源公平获取的主要因素有哪些？（可多选）
信息不对称，不知道有哪些资源
费用过高，个人或小机构难以承担
地域限制，优质资源集中在一线城市
时间冲突，与工作安排有矛盾
资源质量参差不齐，难以甄别
公司内部资源分配不均衡
其他
您是否曾因教育资源获取不便（如成本、地域、信息等原因）而错失重要的学习或晋升机会？
您更倾向于哪种付费学习模式？
公司/团队全额承担
公司补贴一部分，个人承担一部分
完全自费，但希望有更优惠的价格
倾向于免费的高质量资源
从0到10分，您有多大意愿向同行推荐您目前主要使用的教育资源渠道？（0分表示完全不会推荐，10分表示极有可能推荐）
您希望未来在哪些领域获得更多支持性的教育资源？（可多选）
专业技能（如销售技巧、产品知识）
合规与法律法规
金融科技与数字化工具
客户关系管理与服务
个人品牌与新媒体运营
团队管理与领导力
心理健康与职业规划
其他
您认为，由哪个主体来推动教育资源公平化最为有效？
监管机构与行业协会
头部大型企业
专业的第三方教育平台
从业者自发组织
需要多方协同
对于促进金融保险行业教育资源更公平、更便捷地触达每一位从业者，您有什么具体的建议或期待？