您目前所处的职业阶段是？
新人期（从业1年以内）
成长期（从业1-3年）
稳定期（从业3-10年）
资深期（从业10年以上）
管理岗/团队负责人
您目前的年收入水平（税前）大致在哪个区间？
15万元以下
15-30万元
30-50万元
50-100万元
100万元以上
您目前主要通过哪些方式进行个人养老储备？（可多选）
基本养老保险
企业年金/职业年金
个人商业养老保险
个人储蓄/理财
投资房产/股票/基金等
尚未系统规划
您对目前个人养老储备的充足性感到满意吗？(1分表示非常不满意，5分表示非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为，阻碍您进行更充分养老规划的主要原因是？
当前收入有限，优先满足当下生活
对养老产品/政策不了解，难以选择
认为距离退休尚远，不急于规划
现有养老产品/服务不符合需求
其他
您最希望从金融机构/保险公司获得哪类养老规划服务？
个性化的养老财务规划咨询
长期稳健的专属养老投资产品
与健康管理结合的养老服务
清晰易懂的养老政策与产品解读
一站式养老社区解决方案
您向亲友或客户推荐您所在公司/机构的养老金融产品/服务的可能性有多大？（0-10分）
您所在公司/机构的绩效考核体系，在多大程度上关注员工的长期发展与养老关怀？
非常关注，有明确的长期激励和养老福利
比较关注，部分制度有所体现
一般，主要以短期业绩为导向
不太关注，几乎没有相关设计
不清楚
您对当前绩效考核体系的公平性感到满意吗？(1分表示非常不满意，5分表示非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前绩效考核体系对您工作积极性的激励效果感到满意吗？(1分表示非常不满意，5分表示非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前绩效体系在哪些方面有待改进？（可多选）
考核指标设置更科学合理
绩效反馈更及时透明
与长期发展/养老福利更紧密结合
减少短期业绩压力
增加非经济性激励（如培训、荣誉）
其他
您认为理想的养老生活，其资金主要应来源于？
国家基本养老保险
企业提供的年金/补充养老
个人储蓄与投资
商业养老保险
子女赡养
其他
对于金融机构/保险公司设计面向从业者自身的养老产品或福利计划，您有什么具体的建议或期待？
您预计自己会在哪个年龄段考虑退休？
55岁及以下
56-60岁
61-65岁
66岁及以上
视身体状况和市场情况而定
除了财务保障，您对未来退休生活还有哪些核心关切？（可多选）
身体健康与医疗保障
精神文化生活与社会交往
居住环境与生活照料
继续发挥价值（如兼职、顾问）
旅行与休闲
其他
总体而言，您对目前从事金融保险行业的职业满意度如何？(1分表示非常不满意，5分表示非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否考虑过因养老规划不足或对绩效体系不满而转换职业赛道？
是，正在考虑或已行动
偶尔想过，但暂无计划
否，会继续在本行业发展
不确定
请留下您对本次调查或行业发展的其他任何意见或想法（可选）：