1. 您目前在金融保险行业的工作岗位是？
一线销售/顾问
客户服务/运营
产品/精算/风控
管理岗位（团队经理/部门负责人等）
后台支持（行政、IT、财务等）
其他
2. 您在本行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
3. 总体而言，您认为自己的健康状况如何？(1分表示非常差，5分表示非常好)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
4. 您认为当前的工作对您的身心健康主要产生何种影响？
积极促进
无明显影响
有一定负面影响（如压力、久坐）
有显著的负面影响（如焦虑、慢性疲劳）
5. 您认为以下哪些是金融保险从业者面临的主要健康风险？（最多选3项）
长期久坐，缺乏运动
高强度工作压力与精神紧张
不规律的饮食与作息
长时间面对电子屏幕导致的视疲劳
因业绩压力导致的焦虑或情绪问题
社交应酬导致的饮食/饮酒过量
其他
6. 您对“健康管理”（包括身体、心理、生活方式等综合管理）的了解程度是？
非常了解，并有系统实践
比较了解，有一些实践
一般了解，但实践不多
不太了解
完全不了解
7. 您目前是否有规律地进行体育锻炼（如每周至少150分钟中等强度运动）？
8. 您目前采取过哪些具体的健康管理措施？（可多选）
定期体检
购买商业健康保险
使用健康管理类APP（如记录步数、饮食、睡眠）
参与公司组织的健康活动（如体检、讲座、运动会）
有固定的心理咨询或压力疏解渠道
自学健康知识并调整生活习惯
目前没有采取任何措施
其他
9. 您认为阻碍您进行更有效健康管理的主要因素是什么？
工作太忙，没有时间
缺乏相关知识或指导
自律性不足
觉得没有必要或效果不明显
经济成本考虑
周围缺乏支持环境（如公司、家庭）
没有明显阻碍
10. 如果公司/机构提供系统的健康管理支持（如健康讲座、运动课程、心理辅导、体检福利等），您向同事推荐参与的可能性有多大？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）
11. 您最希望公司/机构在健康管理方面提供哪些支持？（最多选3项）
提供更完善的年度体检套餐
组织定期的体育锻炼活动（如健身课、羽毛球赛等）
开设压力管理与心理健康讲座/工作坊
提供营养与饮食指导
优化办公环境（如站立办公桌、眼保健设备）
设立健康奖励机制（如运动打卡积分换福利）
提供便捷的在线医疗咨询或健康管理平台
调整工作制度，保障休息时间
其他
12. 您是否愿意为自己或家人的健康管理支付一定的费用（如购买更高级的健康服务、课程、设备等）？
非常愿意，健康投资很重要
比较愿意，视具体项目和价格而定
一般，更希望公司或保险覆盖
不太愿意
完全不愿意
13. 您认为将健康管理服务（如健康风险评估、在线问诊、慢病管理）与金融保险产品（如健康险、寿险）相结合，对您是否有吸引力？
非常有吸引力，愿意为此支付溢价
有一定吸引力，会考虑购买
吸引力一般，主要看保险条款本身
不太有吸引力
完全没有吸引力
14. 如果有一款面向金融保险从业者的定制化健康管理APP（包含行业健康知识、压力缓解技巧、在线运动课程、同业社群等），您使用的意愿如何？
非常愿意使用
可能会尝试使用
视具体功能和收费情况而定
不太感兴趣
完全没兴趣
15. 您认为，推行有效的健康管理对提升您的工作效率与职业发展有帮助吗？
有显著的帮助
有一定帮助
帮助不大
没有帮助
不确定
16. 对于在金融保险行业推广和实践健康管理，您还有哪些具体的建议或想法？