您目前在房地产行业担任的职位是？
一线销售/经纪人
项目策划/市场
行政管理/人事
项目工程/技术
中高层管理
其他
您在本行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您工作日通常的午餐解决方式是？
公司食堂
外卖/快餐
自带便当
外出与同事/客户聚餐
简单零食对付
您认为工作中影响您健康饮食的主要因素有哪些？（可多选）
工作时间不规律
应酬多，高油高盐
工作压力大，无暇顾及
公司附近缺乏健康餐饮选择
个人健康意识不足
经济成本考虑
其他
您所在公司是否提供与健康饮食相关的福利或补贴？
有，且形式多样
有，但形式单一（如餐补）
没有
不清楚
如果公司提供健康福利，您希望包含哪些方面？（可多选）
健康营养的免费工作餐/食堂
定期的健康餐饮补贴
办公室茶水间提供健康零食/饮品
举办营养健康知识讲座
与健身房/健康餐企合作提供优惠
设立员工健康基金
其他
请对您所在公司目前提供的整体福利（不限于饮食）满意度进行打分（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您目前最关注的健康问题有哪些？（可多选）
肠胃功能
体重管理
睡眠质量
颈椎/腰椎问题
三高（高血压、高血脂、高血糖）
心理压力与情绪
视力疲劳
其他
您每周进行规律体育锻炼（如跑步、健身等）的频率是？
几乎每天
每周3-4次
每周1-2次
偶尔
基本不运动
您认为公司是否应该为员工健康承担更多责任？
非常应该，这是企业人文关怀的重要部分
应该，可以适当提供支持和引导
无所谓，主要看个人
不应该，健康完全是个人私事
对于改善房地产从业者的饮食健康与工作生活平衡，您有什么具体的建议或期望？
如果公司推出一项“健康伙伴”计划（如组队打卡健康饮食/运动），您是否有兴趣参与？
非常有兴趣
比较有兴趣
一般，看具体情况
不太有兴趣
完全没兴趣
您是否愿意为更健康的饮食或生活方式（如购买健康餐、健身课程）支付比现在更高的费用？
非常愿意
比较愿意
一般，视价格而定
不太愿意
完全不愿意
您认为，一个关注员工健康的企业文化，对您的工作积极性和留任意愿影响有多大？
影响非常大
影响比较大
有一定影响
影响很小
没有影响