您所在的部门/岗位类别是？
飞行机组（飞行员/空乘）
地面服务与值机
机务维修
运行控制与签派
行政管理
市场营销与销售
其他
您在当前岗位的工作年限是？
1年以下
1-3年
4-6年
7-10年
10年以上
您通常的排班模式是？
固定班制（朝九晚五）
轮班制（早/中/晚班）
不固定排班（随航班任务变动）
长期驻外/基地外派
其他
总体而言，您对目前的工作与生活平衡满意程度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在非工作时间，您通常偏好哪些类型的休闲活动？（可多选）
健身运动（如健身房、跑步、球类）
户外活动（如徒步、露营、骑行）
宅家放松（如追剧、游戏、阅读）
社交聚会（与朋友/同事聚餐、桌游）
文化娱乐（看电影、看展、听音乐会）
学习充电（参加课程、阅读专业书籍）
旅行探索（短途或长途旅行）
其他
考虑到您的工作时间不规律，您认为公司组织的员工活动安排在什么时间最合适？
工作日下班后
周末白天
周末晚上
结合线上灵活参与
无所谓，看活动内容
您希望公司福利或工会活动能提供哪些休闲支持？（可多选）
合作健身房/运动场馆的优惠会员
组织员工体育联赛或兴趣社团
提供电影票、演出票等文化娱乐福利
举办家庭日或亲子活动
提供旅行折扣或组织员工旅行
设立员工休息室/娱乐室
提供心理健康或压力管理课程/资源
其他
基于您目前的体验，您有多大可能向同行朋友推荐本公司作为雇主？（0-10分，0=完全不可能，10=极有可能）
您通常如何获取公司内部活动或福利信息？
公司内部邮件/公告
部门微信群/钉钉群
同事口头告知
公司内部APP/门户网站
很少关注
您对公司目前提供的员工休闲娱乐福利（如有）的满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
哪些因素会阻碍您参与公司组织的休闲活动？（可多选）
工作时间冲突（如正好在执勤）
活动时间不灵活（如仅限某个固定时段）
活动地点不便
活动内容不感兴趣
需要自费或费用过高
更希望与家人/私人朋友共度时光
感觉活动组织宣传不到位
没有阻碍，我很愿意参加
您是否曾利用过公司提供的“员工援助计划”（EAP）或其他心理健康支持服务？
是，并且觉得有帮助
是，但觉得帮助有限
知道有，但从未使用过
不知道公司有这项服务
长途飞行或驻外期间，您最希望在住宿地获得哪些休闲设施或服务？
设施齐全的健身房/泳池
安静舒适的休息/阅读区
便捷的餐饮选择或小厨房
稳定的高速网络
本地文化/旅游导览信息
其他
对于改善航空从业者的工作生活平衡与休闲体验，您有什么具体的建议或想法？
您认为良好的休闲娱乐支持，对提升您的工作积极性和归属感有帮助吗？
非常有帮助
比较有帮助
一般
不太有帮助
没有帮助
您对所在团队/部门的同事关系与氛围满意程度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望公司未来在员工关怀方面优先投入哪些方面？（可多选）
增加更具竞争力的薪酬福利
优化排班制度，保障更多休息时间
丰富员工休闲娱乐活动与福利
提供更多职业发展与培训机会
改善工作环境与硬件设施
加强心理健康支持与辅导
提升管理层的关怀与沟通
其他
您觉得目前的工作压力主要来源于？
航班延误/不正常运行
高强度的工作负荷
不规律的作息时间
安全责任压力
人际沟通或管理问题
职业发展焦虑
其他
感觉压力在合理范围内
请分享一次让您感到公司关怀或令您印象深刻的员工活动/福利经历（可选）。