您目前在母婴行业从事的岗位类别是？
一线服务/销售（如月嫂、育婴师、导购）
专业技术（如产康师、营养师、护士）
运营管理（如店长、区域经理）
市场/品牌/营销
产品/课程研发
行政/人力资源/财务
其他
您在母婴行业的累计工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您认为当前工作中，最让您有成就感的部分是？（最多选3项）
帮助客户解决问题，获得认可
专业技能得到提升与应用
团队合作氛围融洽
收入与业绩挂钩，有激励感
清晰的职业发展路径
工作与生活平衡
其他
您目前在职业发展中遇到的主要挑战或困惑是？（最多选3项）
专业技能遇到瓶颈，缺乏进阶培训
职业晋升路径不清晰
工作压力大，身心疲惫
薪资待遇与期望有差距
行业知识更新快，学习资源不足
缺乏行业内的交流与人脉
个人职业规划不明确
其他
从0到10分，您有多大可能向朋友推荐在母婴行业发展？
您对所在公司提供的培训与学习机会满意吗？
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
公司未提供相关培训
您最希望获得哪方面的培训或学习支持？（最多选3项）
母婴护理/育儿最新专业知识与技能
客户沟通与服务技巧
销售与营销能力
团队管理与领导力
个人品牌打造与职业规划
心理健康与压力管理
行业法规与标准
其他
您认为公司现有的晋升机制是否公平、透明？
非常公平透明
比较公平透明
一般
不太公平透明
非常不公透明
不了解晋升机制
您对当前的薪酬福利水平（包括基本工资、奖金、补贴、保险等）是否满意？
除了薪酬，您最看重或期望公司提供哪些福利支持？（最多选3项）
系统的带薪培训与进修
灵活的工作时间或远程办公选项
补充医疗保险或健康体检
员工心理关怀计划（如EAP）
节日福利与团队建设活动
带薪年假与育儿假
职业资格认证支持
其他
您与直属上级的沟通和协作顺畅吗？
非常顺畅，能得到有效指导与支持
比较顺畅，沟通基本无障碍
一般，有时存在沟通不畅
不太顺畅，沟通存在障碍
非常不顺畅，缺乏有效沟通
您所在团队的工作氛围如何？
非常积极、互助、有凝聚力
比较积极，关系融洽
一般，各司其职
比较消极，存在隔阂
非常消极，缺乏合作
请对您目前的工作压力程度进行评分（1分表示压力极小，5分表示压力极大）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您的工作压力主要来源于哪些方面？（最多选3项）
工作量大，任务繁重
客户要求高或情绪化
业绩考核指标压力
专业技能要求高，需不断学习
工作时间不规律或过长
团队内部竞争或关系
家庭与工作难以平衡
其他
您未来1-2年的职业发展计划是？
在本岗位深耕，成为专家
希望晋升到管理岗位
计划横向拓展技能，尝试新岗位
考虑在同行业其他公司发展
有创业或自由职业的打算
尚未明确规划
考虑转行
您认为公司/行业在支持员工职业发展方面，最需要改进的是什么？
提供更系统、持续的培训体系
建立更清晰、公平的晋升通道
提高薪酬福利竞争力
加强企业文化建设与员工关怀
增加行业交流与学习机会
改善工作流程，降低无效压力
其他
您是否了解或使用过行业相关的职业资格认证（如育婴师、催乳师等）？
已获得相关认证，并持续更新
已获得，但未更新
了解，但未考取
不了解
您认为，一个理想的母婴行业雇主，应该具备哪些特质或提供哪些支持？
对于您个人的职业成长，您最希望公司或行业能为您做的一件具体事情是什么？
您是否愿意参与公司组织的导师计划或经验分享会？
非常愿意
愿意，如果有时间
一般，看具体内容
不太愿意
不愿意
请留下您对本次调查或公司发展的其他任何意见或建议（可选）。