您在家电行业的从业年限是？
1年以下
1-3年
4-6年
7-10年
10年以上
您目前的工作岗位属于？
一线销售/导购
技术/售后工程师
仓储/物流
市场营销/策划
行政管理/人事
产品研发/设计
其他
总体而言，您对当前工作的满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否已经开始为退休后的生活（养老）进行财务或生活规划？
是，已有详细规划
是，有一些初步想法
否，但考虑过
否，尚未考虑
您最关注以下哪些养老方面的需求？（最多可选3项）
稳定的养老金/退休金
充足的医疗保障
舒适的居住环境（如养老社区）
丰富的文化娱乐生活
便捷的社区养老服务
专业的长期护理服务
子女的陪伴与支持
其他
您有多大可能向朋友或同行推荐我们公司作为雇主？（0-10分，0分代表完全不可能，10分代表极有可能）
您认为公司目前提供的福利（如五险一金、补充医疗等）在多大程度上能满足您未来的养老需求？
完全满足
基本满足
部分满足
基本不能满足
完全不能满足
您认为公司可以在哪些方面加强对员工养老规划的支持？（最多可选3项）
提供更完善的企业年金/补充养老保险
组织养老金融知识讲座
提供个人养老投资咨询服务
与优质养老机构合作提供员工专属权益
设立弹性退休制度
改善现有医疗保险覆盖范围
其他
您对目前的工作压力感受如何？
压力非常大，难以承受
压力较大，但可以应对
压力适中
压力较小
几乎没有压力
您是否了解国家推行的个人养老金制度？
非常了解，并已参与
比较了解，正在考虑
听说过，但不太了解
完全不了解
您对公司的团队氛围与同事关系的满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
除了经济保障，您希望未来的养老生活具备哪些特点？（最多可选3项）
保持健康，生活自理
继续学习新知识/技能
参与志愿服务或社区活动
培养个人兴趣爱好（如园艺、书法）
经常与家人朋友团聚
定期旅行
其他
关于平衡当前工作与为未来养老做准备，您有哪些具体的困难或建议？
您预计自己理想的退休年龄是？
55岁及以下
56-60岁
61-65岁
66岁及以上
视身体状况和工作情况而定
您对直接上级的管理方式与领导能力的满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望通过哪些渠道获取养老规划的相关信息与支持？（最多可选3项）
公司组织的专题讲座/培训
专业的金融机构/顾问
政府官方网站/宣传材料
社交媒体/网络平台
书籍/报刊杂志
向家人朋友咨询
其他
考虑到养老需求，您是否担心未来可能出现的“收入断层”（即退休后收入大幅下降）？
对于公司未来建立或优化员工养老关怀体系，您最期待的一项举措是什么？
您认为当前的工作是否能帮助您积累未来养老所需的技能或资源（如人脉、第二职业可能性）？
非常有帮助
比较有帮助
一般
帮助不大
完全没有帮助
您对公司的企业文化与价值观认同度如何？（1分表示非常不认同，5分表示非常认同）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否考虑过在退休后从事与家电行业相关的兼职、顾问或创业活动？
是，已有明确计划
是，正在考虑中
否，但有可能
否，完全没考虑
您认为哪些因素最能提升您目前的工作满意度？（最多可选3项）
有竞争力的薪酬
清晰的职业发展通道
和谐的人际关系
合理的工作强度与假期
良好的工作环境与设施
被认可与尊重的感觉
有挑战性和意义的工作内容
其他
请留下您对公司员工福利或养老支持政策的其他任何意见或建议。