您目前在家电行业的主要工作身份是？
品牌方正式员工
经销商/代理商员工
零售门店员工
售后服务工程师
市场/销售自由职业者
其他
您在当前岗位的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
整体而言，您对目前工作的满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否了解或接触过“灵活就业”模式（如项目制合作、兼职、自由职业等）？
非常了解，并正在参与
比较了解，但未参与
听说过，不太了解
完全不了解
您认为当前工作中，哪些方面最让您感到满意？（可多选）
薪酬福利
工作稳定性
职业发展机会
团队氛围
工作自主性
行业前景
技能提升
工作与生活平衡
其他
您认为当前工作中，哪些方面最需要改善？（可多选）
薪酬福利
工作稳定性
职业发展机会
团队氛围
工作自主性
管理制度
培训体系
工作压力
其他
如果有一个机会，让您以灵活就业的方式（如项目制、顾问制）继续从事家电相关工作，您的意愿如何？
非常愿意，正在寻找此类机会
比较愿意，可以尝试
一般，视具体情况而定
不太愿意，更倾向稳定工作
完全不愿意
吸引您考虑灵活就业模式的主要因素可能是什么？（可多选）
更高的收入潜力
更自由的工作时间
更自主的工作安排
能接触更多样化的项目
平衡工作与生活
逃离不喜欢的职场环境
个人兴趣或技能匹配
其他
阻碍您尝试灵活就业模式的主要顾虑是什么？（可多选）
收入不稳定
缺乏社会保障（如五险一金）
个人技能不足以独立承接项目
缺乏稳定的客户或项目来源
行业对灵活用工的接受度低
家庭或社会压力
喜欢团队协作的氛围
其他
您认为家电行业哪些岗位或技能更适合转向灵活就业模式？
安装/维修工程师
市场策划/营销
产品培训师
销售（非门店）
设计/研发顾问
电商运营
几乎都适合
几乎都不适合
您认为您目前所掌握的技能，在灵活就业市场上的竞争力如何？（1分表示毫无竞争力，5分表示非常有竞争力）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为企业或平台应为灵活就业者提供哪些最关键的支持？
稳定的项目来源与推荐
有竞争力的薪酬结算保障
基础的社会保障衔接
专业的技能培训与认证
法律与合同咨询服务
社群交流与资源共享平台
您通常通过哪些渠道获取行业信息或寻找新的工作机会？（可多选）
行业熟人推荐
招聘网站（如前程无忧、智联）
垂直行业平台/社群
社交媒体（如领英、脉脉）
公司内部渠道
猎头
暂时不关注
综合考虑工作、生活和个人发展，未来3年您更倾向于哪种职业状态？
深耕现有岗位，争取晋升
在行业内跳槽，寻求更好机会
尝试“主业+副业”的灵活组合
转型为完全的灵活就业者/自由职业者
考虑转行至其他行业
尚未明确规划
基于您目前的体验，您有多大可能向朋友或同行推荐在家电行业发展？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）
对于家电行业改善从业环境、支持人才多元化发展（包括灵活就业），您最重要的建议是什么？
您的年龄段是？
25岁及以下
26-35岁
36-45岁
46岁及以上
您目前工作的城市属于？
一线城市（如北上广深）
新一线/二线城市
三线及以下城市