您目前在家电行业的工作岗位是？
一线销售/导购
售后服务/维修
市场/品牌推广
产品研发/设计
供应链/物流管理
行政管理/人力资源
企业高管
其他
您在家电行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前的个人税后月收入范围大约是？
5000元以下
5001-8000元
8001-12000元
12001-20000元
20001元以上
如果您尚未购车，计划在未来多久内购买？
6个月内
6个月-1年
1-2年
2-3年
暂无明确计划
如果您有购车计划，购车的主要用途是？（可多选）
日常通勤代步
业务拜访/客户服务
家庭出游/休闲
提升生活品质/形象
其他
您计划购买或期望的汽车价格区间是？
10万元以下
10-20万元
20-30万元
30-50万元
50万元以上
在选购汽车时，您最看重哪些因素？（最多选3项）
品牌口碑
车辆价格/性价比
燃油经济性/能耗
安全性
空间与舒适性
智能化/科技配置
售后服务
外观设计
您对新能源汽车（纯电/混动）的接受度如何？
非常感兴趣，优先考虑
比较感兴趣，会与传统燃油车对比
一般，持观望态度
不太感兴趣，更倾向传统燃油车
您目前所在的公司是否提供与汽车相关的员工福利？
是，有明确的购车补贴或优惠政策
是，有交通补贴或油费补贴
否，没有任何相关福利
不清楚
如果公司提供购车补贴或优惠，您认为这项福利对您的吸引力有多大？（1分为毫无吸引力，5分为非常有吸引力）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为，家电行业公司提供怎样的购车福利最具吸引力？
直接提供一次性购车补贴
与汽车品牌合作提供员工专属折扣
提供无息或低息购车贷款支持
提供长期的油费/电费/充电补贴
提供公司车辆使用权
总体而言，您对目前公司提供的整体福利待遇满意度如何？（1分为非常不满意，5分为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
除了汽车相关福利，您还希望公司增加或改善哪些福利项目？（可多选）
补充医疗保险
商业保险（如意外险）
子女教育支持
带薪年假天数
弹性工作制
专业技能培训
年度体检升级
团队建设/旅游活动
其他
一项有吸引力的购车福利，是否会增加您对公司的忠诚度或长期服务的意愿？
对于家电行业从业者的购车需求或公司相关福利政策，您还有哪些具体的建议或想法？