您目前在数码电子行业主要从事哪个细分领域？
消费电子（手机/电脑/穿戴设备等）
半导体/集成电路
人工智能与物联网（AIoT）
智能家居/家电
通信技术（5G/6G等）
汽车电子
电子元器件
其他
您在当前公司的任职年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您的职位层级属于？
初级工程师/专员
中级工程师/主管
高级工程师/经理
技术专家/总监
企业主/合伙人
综合考虑薪酬、发展、工作环境等因素，您有多大可能向朋友推荐您所在的公司？（0分为完全不可能，10分为极有可能）
请对您目前的薪酬福利水平进行打分（1分为非常不满意，5分为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对您所在公司的技术氛围与创新支持力度进行打分（1分为非常差，5分为非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前公司最吸引您的地方是？（可多选）
有竞争力的薪酬
良好的技术成长空间
稳定的工作环境
领先的行业技术
扁平化的管理
丰富的项目机会
和谐的团队氛围
完善的培训体系
其他
您认为当前工作中面临的主要挑战是？（可多选）
技术迭代太快，学习压力大
工作强度高，加班频繁
内部流程复杂，效率低
职业发展路径不清晰
行业竞争激烈，前景不明朗
薪酬与付出不匹配
跨部门沟通协作困难
技术资源支持不足
其他
您如何看待当前数码电子行业的整体发展前景？
非常乐观，充满机遇
比较乐观，稳步发展
持中立态度，有挑战也有机遇
比较悲观，竞争激烈
非常悲观，面临瓶颈
您平均每周加班时长大约为？
几乎不加班
5小时以内
5-10小时
10-20小时
20小时以上
您对所在公司的企业文化认同度如何？
高度认同，价值观一致
基本认同，可以接受
感觉一般，没有特别感受
不太认同，存在隔阂
完全不认同
您通常通过哪些渠道了解行业动态与技术趋势？（可多选）
技术社区/论坛（如CSDN、GitHub）
行业媒体与网站
专业期刊与论文
公司内部培训/分享
行业峰会/技术大会
社交媒体（如知乎、微博）
与同行/同事交流
其他
请对您个人的工作与生活平衡状况进行打分（1分为严重失衡，5分为非常平衡）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
未来1-2年，您的职业发展首要目标是？
深耕技术，成为专家
转向管理岗位
寻求更高薪酬的职位
尝试创业或自由职业
转换到其他行业
维持现状，稳定发展
您对目前公司提供的培训与学习资源满意吗？
非常满意，资源丰富且实用
比较满意，基本能满足需求
一般，资源有限或质量不高
不太满意，资源匮乏
非常不满意，几乎没有
您认为哪些因素对提升从业者满意度至关重要？（可多选）
公平且有竞争力的薪酬体系
清晰透明的晋升通道
尊重技术、鼓励创新的文化
合理的工作时长与强度
良好的团队协作氛围
前沿的技术项目机会
公司业务与行业的稳定性
完善的福利保障（如保险、假期）
其他
与同行交流时，您对所在公司的口碑评价通常是？
积极推荐，评价很高
正面评价为主
中性评价，有好有坏
偶尔有负面评价
负面评价较多
请用1-2个关键词描述您对数码电子行业未来一年的期待。
请对您个人在行业内的长期职业发展信心进行打分（1分为毫无信心，5分为充满信心）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
如果有合适的机会，您考虑更换工作的可能性有多大？
非常高，正在积极寻找
比较高，会关注机会
一般，有特别好的机会会考虑
比较低，倾向于稳定
非常低，完全没有考虑
对于希望进入数码电子行业的新人，您最想给予的一条建议是什么？