您目前主要从事的游戏开发/运营环节是？
策划（系统/数值/文案等）
程序（客户端/服务器/引擎等）
美术（原画/3D/UI/动效等）
测试（QA）
运营/市场
项目管理/制作人
其他
您在当前公司的工作年限是？
少于1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
请为您目前主要使用的游戏引擎（如Unity, Unreal, Cocos，或自研引擎等）的整体易用性打分。（1分为非常难用，5分为非常易用）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在您的工作流程中，哪些环节的协作工具或平台最让您感到不便或低效？
任务管理与进度同步（如Jira, Tapd）
版本控制与代码管理（如Git, SVN）
资源管理与资产同步（如Perforce, 自研工具）
沟通与即时通讯（如企业微信，钉钉，Slack）
文档与知识库管理（如Confluence, Notion）
测试与Bug跟踪平台
性能监控与数据分析平台
其他
您认为当前项目中的信息同步（如需求变更、版本更新、问题反馈）是否及时、准确？
非常及时准确
比较及时准确
一般，时有滞后或偏差
比较滞后且不准确
非常滞后且混乱
综合考虑工作内容、团队氛围、成长空间与薪酬福利，您有多大意愿向朋友推荐您目前所在的公司/团队？（0-10分，0分为完全不愿意，10分为非常愿意）
您认为在游戏开发中，哪些类型的培训或知识分享对您最有价值？
新技术/引擎专项培训
项目管理与敏捷开发方法论
行业趋势与市场分析
跨部门技能普及（如策划向程序/美术的基础知识）
软技能（如沟通、压力管理）
经典项目复盘与案例分析
其他
请为您所在团队的内部沟通效率打分。（1分为沟通非常低效，存在严重障碍；5分为沟通非常高效，信息畅通无阻）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请描述一个您在近期工作中遇到的、因工具或流程问题导致的具体效率瓶颈或困扰。
在项目开发的中后期（如调优、测试阶段），需求变更的管理是否规范、可控？
非常规范，有严格的流程控制
比较规范，但偶尔有例外
一般，有一定随意性
比较混乱，对进度影响较大
非常混乱，严重影响团队士气
您希望公司的技术中台或支持部门优先提供或改进哪些方面的支持？
更稳定的开发/构建/部署流水线
更高效的通用游戏框架或组件
更强大的性能分析与优化工具
更便捷的数据分析平台与可视化工具
更完善的自动化测试方案
更安全的反外挂与运营支持工具
其他
您认为目前的工作负荷与压力水平如何？
非常合理，游刃有余
比较合理，偶尔忙碌
一般，有一定持续性压力
比较繁重，经常需要加班
非常繁重，长期超负荷工作
您认为在游戏从业者的职业成长路径上，公司或行业层面最需要提供哪些支持？
对于项目使用的第三方服务（如云服务、数据分析SDK、广告平台等），您的满意度如何？
非常满意，稳定且服务好
比较满意，基本满足需求
一般，偶有问题但可接受
不太满意，稳定性或服务不佳
非常不满意，经常出问题
您通常通过哪些渠道获取行业资讯、技术新知或进行同行交流？
技术博客/社区（如知乎、掘金、CSDN）
游戏开发者大会（GDC等）及线上分享
专业书籍与论文
社交媒体（如微博、Twitter关注行业大V）
公司内部培训与分享
同行私下交流群组
其他
请为您当前项目的开发流程（从需求到上线的全过程）的成熟度与科学性打分。（1分为非常原始混乱，5分为非常成熟高效）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对目前工作中获得的创造性表达与决策参与空间是否满意？
非常满意，有充分的自主权
比较满意，有一定参与度
一般，按部就班执行居多
不太满意，缺乏参与感
非常不满意，感觉只是执行机器
如果请您给游戏公司的管理者提一条最重要的改进建议，以提升员工的工作体验和效率，您会说什么？
展望未来1-2年，您对自身在游戏行业的发展信心如何？
充满信心，前景广阔
谨慎乐观，稳步发展
感到迷茫，方向不明
比较悲观，考虑转型
已经决定离开游戏行业