您目前在社交平台行业的主要岗位是？
内容创作/运营
产品/技术开发
市场营销/商务
数据分析/策略
社区/用户运营
设计/创意
其他
您在本行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前是否有正在从事或规划的副业？
是，已有稳定副业
是，正在规划/尝试中
否，但未来有兴趣
否，且无兴趣
如果您有副业，其主要形式是？（可多选）
内容创作（如自媒体、写作）
知识付费/课程咨询
电商/直播带货
设计/创意服务
技术开发/外包
投资理财
其他
您开展或计划开展副业的主要动机是？
增加收入
发展个人兴趣/技能
为未来职业转型做准备
应对主业不确定性
拓展人脉与资源
其他
您认为当前主业的工作强度对您开展副业的影响程度是？（1-非常阻碍，51-非常支持）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在开展副业过程中，您最希望从雇主（或平台）获得哪些支持？（可多选）
灵活的工作时间/远程办公
技能培训与学习资源
内部项目/资源对接机会
明确的副业政策（如知识产权）
心理健康/压力疏导服务
资金/小额创业支持
其他
您对当前公司提供的福利体系（如五险一金、假期、补贴等）整体满意度如何？
在现有福利中，您最看重哪几项？（可多选）
五险一金缴纳比例与基数
带薪年假/病假等假期
年度体检与补充医疗保险
餐补、交通补等现金补贴
学习发展/培训经费
团队建设与文化活动
股票/期权等长期激励
您认为公司最应优先增加或改善哪类福利？（可多选）
更灵活的工作制度（如弹性工时）
与副业/个人发展相关的支持
家庭关怀福利（如育儿、父母健康）
心理健康与压力管理支持
更高的薪酬与奖金激励
更丰富的团队文化与活动
其他
基于您目前的整体体验，您有多大可能向同行朋友推荐您当前的公司或平台作为职业发展选择？（0-完全不可能，10-极有可能）
您认为公司对员工发展个人副业的态度应该是？
明确鼓励并提供支持
默许但不干涉
有条件的允许（如不影响主业）
不鼓励
应明确禁止
对于公司如何更好地平衡员工主业发展与个人副业/兴趣需求，您有什么具体的建议或期望？
如果公司提供与副业技能相关的内部培训，您的参与意愿如何？
非常愿意
比较愿意
视具体内容而定
不太愿意
完全没兴趣
您通常通过哪些渠道获取副业机会或信息？（可多选）
行业人脉/朋友推荐
专业社交平台（如领英）
内容/任务平台（如公众号、Upwork）
公司内部资源/同事
行业社群/线下活动
其他
总体而言，您对目前工作与生活（包括副业）的平衡状态满意吗？（1-非常不满意，5-非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您未来1-2年的职业发展规划更倾向于？
在现有主业上深耕晋升
转向与副业相关的领域
创业
寻求主业与副业更深的结合
暂不明确
请分享一个您认为在副业或主业发展中，公司或平台可以借鉴的优秀实践案例。（可选）
您的年龄段是？
22岁及以下
23-28岁
29-35岁
36-45岁
46岁及以上