您目前从事的法律工作领域是？
诉讼律师
非诉律师（如公司法、金融、并购等）
企业/机构法务
公检法机关工作人员
法学教育与研究
其他
您的平均年休假天数大约是？
5天及以下
6-10天
11-15天
16-20天
20天以上
您通常出于何种目的进行长途旅行（跨省/跨国）？
纯粹休闲度假
商务出差/参加会议
探亲访友
个人进修/游学
其他
在选择旅行目的地时，以下哪个因素对您最重要？
能否完全脱离工作环境（网络信号、干扰）
文化历史或自然景观的独特性
行程的便利性与舒适度（如交通、酒店）
成本预算
安全与治安状况
请评估您对当前工作带来的成就感和价值感的满意度。（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为高强度的工作节奏对您的旅游出行计划影响有多大？
影响极大，经常取消或变更计划
影响较大，需要提前很久规划
有一定影响，但基本能协调
影响很小
没有影响
在旅行途中，您最关注哪些类型的服务或设施？
高速稳定的网络
安静舒适的办公/阅读空间
便捷的交通接驳
高品质的餐饮
健身或水疗设施
当地特色文化体验
综合考虑工作压力、收入与个人生活，您向同行推荐您目前职业发展路径的可能性有多大？（0-10分）
您更倾向于哪种旅行方式？
完全自由行，自己规划一切
半自由行（机票酒店打包，行程自由）
高品质的定制小团游
传统的跟团游
其他
请评估您对目前工作与生活平衡状态的满意度。（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
为了提升工作绩效或缓解职业倦怠，您认为以下哪些旅行主题可能对您有帮助？
自然疗愈（如森林、海岛）
历史文化深度游
技能提升主题游（如葡萄酒、摄影）
极限运动或探险
静修养心（如禅修、瑜伽）
纯粹的奢华放松
您通常如何安排您的年休假？
集中休一次长假进行长途旅行
拆分成多次短途旅行
主要用于处理个人或家庭事务，较少用于旅行
因工作繁忙，经常无法休完
其他
在旅行产品设计上，您认为哪些服务或元素能特别满足法律从业者的需求？
请评估您对所在团队或律所/公司内部协作氛围的满意度。（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
预订旅行时，您最常用的渠道是？
OTA平台（如携程、飞猪）
航空公司/酒店官网
专业旅行社/旅行顾问
公司指定的商旅服务商
其他
您认为哪些因素最能提升您的工作绩效和职业满意度？（非旅行相关）
合理的薪酬与激励机制
清晰的职业发展路径
良性的团队合作氛围
有挑战性且有意义的工作内容
灵活的工作时间或地点
持续的培训与学习机会
对于“带着电脑去旅行”（随时处理工作），您的态度是？
完全无法接受，旅行必须和工作切割
尽量不带，但紧急情况会处理
可以接受，预留少量时间处理紧急事务
习以为常，旅行中保持适度在线
必须全程在线，旅行是换个地方工作
请描述一次您印象最深刻的、成功帮助您从工作压力中恢复过来的旅行经历。它有什么特别之处？
请评估您对当前职业带来的个人成长与能力提升的满意度。（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您个人每年的旅行预算（不含商务出差）大致在？
1万元人民币以下
1万-3万元人民币
3万-6万元人民币
6万-10万元人民币
10万元人民币以上
您希望通过旅行获得的最主要回报是？
身心的彻底放松与充电
拓展视野，获得新灵感
加深与家人/朋友的情感联结
在社交圈分享独特体验
挑战自我，获得成就感
其他
您认为，一个专为法律从业者设计的旅行产品，其核心卖点应该是什么？
“绝对离线”的隐私与安宁保障
融入法律历史或司法文化的主题行程
提供高效便捷的“移动办公”支持服务
顶级的奢华与尊享服务体验
高性价比的打包方案
总体而言，您对目前作为法律从业者的整体职业满意度如何？（0-10分）
对于平衡法律职业的高要求与个人生活（包括旅行），您有什么心得或建议？