您目前从事的岗位是？
注册会计师（执业）
企业内部审计
政府/事业单位审计
会计师事务所审计助理/专员
会计师事务所经理/高级经理
会计/审计教师/研究员
其他
您的工作年限是？
1年以下
1-3年
4-6年
7-10年
10年以上
您目前工作的城市属于？
一线城市（如北上广深）
新一线/二线城市
三线及以下城市
您通常通过哪些渠道获取职业相关的继续教育与培训资源？（可多选）
行业协会（如中注协、地方注协）组织的培训
所在单位/事务所内部培训
商业培训机构（线上/线下）的付费课程
高校/研究机构举办的公开课或讲座
网络免费资源（如公开课平台、专业论坛）
同行交流/导师指导
其他
您认为当前获取高质量、前沿的会计审计知识（如新准则、数字化审计等）的渠道是否公平？
非常公平，资源充足且易获取
比较公平，基本能满足需要
一般，存在一定地域或成本壁垒
不太公平，优质资源集中且昂贵
非常不公平，难以接触到有效资源
在您看来，不同规模的事务所/企业，其员工获得系统培训的机会是否均等？
大型机构机会明显更多
中型机构机会尚可
小型机构机会非常有限
与机构规模关系不大，主要看个人
不清楚
您在获取教育资源时，面临的主要障碍有哪些？（可多选）
培训费用过高
时间冲突，难以协调工作与学习
地理位置不便，优质线下资源少
信息不对称，不知道有哪些优质资源
培训内容与工作实际脱节
语言障碍（如外文资料）
没有明显障碍
您每年在职业继续教育（包括课程、考试、资料等）上的个人支出大约占您年收入的比例是？
几乎不花钱（主要依靠免费资源）
1%以下
1%-3%
3%-5%
5%以上
您认为线上教育平台（如慕课、专业学习APP）在多大程度上弥补了地域间的教育资源差距？
作用非常大，是主要的学习渠道
作用较大，提供了便利性
作用一般，内容质量参差不齐
作用较小，互动性和针对性不足
几乎没有作用
您所在单位/事务所对员工继续教育的支持力度如何？
有系统的培训体系和充足的经费支持
提供部分培训机会或费用报销
支持力度很小，主要靠员工自学
完全不提供任何支持
不适用（如自由职业者）
对于国际会计审计准则或前沿技术（如数据分析、人工智能）的学习资源，您认为国内从业者的获取公平性如何？
非常公平，国内外资源同步很快
比较公平，有较多引进和翻译
一般，获取渠道有限且成本高
不太公平，信息滞后严重
完全不了解
您希望行业协会或相关机构在促进教育资源公平方面优先提供哪些支持？（可多选）
建立免费或低成本的标准化在线课程库
增加二三线城市的线下培训场次
为中小事务所/企业员工提供专项补贴
搭建行业导师/资源共享平台
定期发布权威、实用的学习路径指南
组织跨地区、跨机构的交流活动
其他
您认为“教育资源公平性”的改善，对提升整个会计审计行业的专业水准和公众信任度有多重要？
综合来看，您对自己未来职业发展所需教育资源的可及性是否乐观？
非常乐观，相信会越来越好
比较乐观
一般，持观望态度
不太乐观
非常悲观
对于促进会计审计行业教育资源更加公平、普惠地发展，您还有哪些具体的建议或期望？