您目前在咨询行业的工作年限是？
少于1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前的工作城市属于？
一线城市（如北京、上海、广州、深圳）
新一线/二线城市
三线及以下城市
您所在公司是否为员工提供补充医疗保险？
是，且覆盖范围较广
是，但覆盖范围有限
否，仅提供基本医疗保险
不确定
请对您公司补充医疗保险的保障额度（如年度报销上限）进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对您公司补充医疗保险的报销流程便捷度进行评分（1分非常繁琐，5分非常便捷）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您通常通过哪些渠道获取医疗服务？（可多选）
公立医院普通门诊
公立医院特需/国际部
私立医院/诊所
线上问诊平台
公司合作的体检中心/诊所
社区健康服务中心
请对您所在城市核心医疗资源（如三甲医院、知名专家）的可及性进行评分（1分非常困难，5分非常容易）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为目前公司在医疗健康福利方面，最需要加强的是哪些？（可多选）
提高补充医疗保险保额与范围
提供更多高端私立医院/诊所合作渠道
引入或优化员工心理健康支持计划（EAP）
增加年度体检项目与频次
提供便捷的线上问诊与药品配送服务
改善医疗费用报销流程与速度
您所在公司是否提供定期的员工健康体检？
是，每年一次且项目全面
是，但频次或项目有限
否
不确定
请对您公司提供的健康体检项目的实用性与全面性进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否了解或使用过公司提供的员工援助计划（EAP，如心理咨询服务）？
了解并使用过
了解但未使用过
听说过但不了解
完全不知道此项服务
如果您使用过EAP服务，请对其保密性和专业性进行评分（1分非常差，5分非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
考虑到您的工作强度与压力，您认为公司目前的医疗健康福利是否足够支持您的健康需求？
除了医疗相关福利，您还希望公司在哪些方面提供健康支持？（可多选）
弹性工作制/远程办公
健身补贴或合作健身房
健康饮食指导或补贴
正念/压力管理课程
定期组织体育活动
提供更充足的年假
总体而言，您对当前公司提供的整体福利包（包括医疗、假期等）满意度如何？
基于您目前的体验，您有多大可能向同行朋友推荐您公司的健康福利体系？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）
对于提升咨询从业者的医疗资源可及性与健康福利水平，您还有哪些具体的意见或建议？