您目前在广告营销行业中的职位是？
初级专员/助理
资深专员/主管
经理/总监
高级总监/副总裁
创始人/合伙人
您在本行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您认为广告营销从业者在工作中承担的社会责任主要是什么？
传播真实、准确的信息
倡导积极、健康的价值观
保护消费者权益与隐私
推动社会可持续发展
以上所有
在您看来，当前广告营销行业在履行社会责任方面，主要面临哪些挑战？（可多选）
客户/业绩压力导致内容失真或夸大
对新兴技术（如AI生成内容）的伦理规范不足
数据使用与消费者隐私保护的边界模糊
行业内部缺乏统一的社会责任标准与培训
社会公众对广告的信任度普遍不高
其他
您所在的公司/团队是否明确提倡或培训过与广告伦理、社会责任相关的内容？
有明确的制度与定期培训
偶尔提及或倡导，但无系统培训
从未提及，完全以商业结果为导向
不清楚
请对您所在公司/团队在“广告内容真实性把控”方面的表现进行评分。（1分=非常不满意，5分=非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
综合考虑工作内容、社会价值与个人成长，您有多大可能向朋友推荐广告营销行业？（0-10分，0=完全不可能，10=极有可能）
您认为，履行良好的社会责任对广告营销从业者的长期职业发展有何影响？
积极影响，有助于建立个人信誉与品牌
无明显影响，专业能力才是关键
消极影响，可能限制商业创意或增加成本
说不清
您目前享有哪些公司福利？（可多选）
五险一金/法定福利
补充商业医疗保险
年度体检
带薪年假（超过法定标准）
培训/学习津贴
弹性工作制
绩效奖金/年终奖
股票/期权激励
团队建设/文化活动
其他
总体而言，您对目前公司提供的福利待遇满意度如何？（1分=非常不满意，5分=非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您最希望公司增加哪一方面的福利？
健康与医疗保障
学习与发展机会
工作与生活平衡（如更多假期、弹性办公）
财务激励（加薪、奖金、股权）
心理健康支持
您认为行业内的福利水平与您的工作压力匹配吗？
福利很好，完全匹配压力
福利尚可，基本匹配压力
福利一般，与压力不匹配
福利较差，与压力严重不匹配
当面临可能涉及社会责任（如真实性、价值观导向）与商业利益的冲突时，您通常会如何抉择？
坚持社会责任原则
优先考虑商业利益
尝试寻找平衡点
听从上级或客户决定
对于提升广告营销行业的社会责任整体水平，您有什么具体的建议？
对于改善广告营销从业者的福利与职业体验，您还有什么其他想法或期待？