您的年龄属于以下哪个区间？
25岁及以下
26-35岁
36-45岁
46岁及以上
您在公关行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
4-6年
7-10年
10年以上
您目前所在公司的性质是？
公关/广告/营销公司
企业/品牌方（甲方）
媒体/出版社
政府/事业单位
非营利组织（NGO/NPO）
自由职业/独立顾问
其他
您目前的职位级别是？
初级专员/助理
资深专员/主管
经理/高级经理
总监/高级总监
副总裁/合伙人及以上
您过去一年内，是否以个人或公司名义参与过任何形式的公益活动（如志愿服务、慈善捐赠、公益传播等）？
是，个人名义
是，公司/团队名义
是，个人和公司名义都参与过
否，未曾参与
如果您参与过公益活动，您主要参与过哪些类型的公益项目？（可多选）
环境保护（如植树、净滩）
教育支持（如支教、助学）
社区服务（如敬老、助残）
健康医疗（如义诊、疾病宣传）
文化保护与传承
救灾与应急响应
动物保护
其他
您认为，公关从业者参与公益活动，对个人职业发展的价值主要体现在？（请选择最主要的一项）
提升个人品牌与社会形象
拓展行业人脉与资源
锻炼项目管理与沟通能力
增强社会责任感与成就感
对职业发展无明显帮助
您认为，公关公司或企业组织员工参与公益活动，对公司的价值主要体现在？（请选择最主要的一项）
提升企业品牌形象与美誉度
履行企业社会责任（CSR）
增强团队凝聚力与企业文化
获得媒体曝光与公众关注
对公司的价值有限
请评估以下因素对您个人决定是否参与某项公益活动的影响程度。（1分表示完全不影响，5分表示影响极大）
公益项目的社会意义与紧迫性
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请评估以下因素对您个人决定是否参与某项公益活动的影响程度。（1分表示完全不影响，5分表示影响极大）
活动时间与个人/工作安排的冲突程度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请评估以下因素对您个人决定是否参与某项公益活动的影响程度。（1分表示完全不影响，5分表示影响极大）
活动所需的专业技能与个人能力的匹配度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请评估以下因素对您个人决定是否参与某项公益活动的影响程度。（1分表示完全不影响，5分表示影响极大）
公司/团队是否提供支持（如带薪公益假、资源匹配）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您更倾向于通过哪种形式参与公益活动？
利用专业技能提供志愿服务（如为公益组织做传播策划）
参与线下体力/服务型志愿活动（如社区清洁、陪伴服务）
进行小额、定期的慈善捐赠
参与公司组织的统一团队公益活动
线上倡导与传播（如转发、签名）
您认为，目前阻碍公关从业者更积极参与公益活动的主要障碍有哪些？（可多选）
工作太忙，没有时间
缺乏便捷可靠的参与渠道和信息
公益活动与专业技能结合度不高
公司没有相关鼓励政策或文化
对公益组织的透明度和效率存疑
个人经济条件限制
认为个人力量微薄，作用有限
其他
如果公司提供“带薪公益假”或匹配您的志愿服务时长进行奖励，是否会显著提高您的参与意愿？
会，非常有吸引力
会有一定吸引力，但不是决定性因素
吸引力不大，主要看个人意愿和项目本身
完全没有吸引力
从0到10分，您有多大意愿向您的同行或同事推荐参与公益活动？
您是否愿意未来尝试将公关专业技能（如媒体关系、内容创作、活动策划等）应用于公益项目？
非常愿意，一直在寻找这样的机会
比较愿意，如果有合适的项目和平台
一般，视具体情况而定
不太愿意，更希望区分工作和公益
完全不愿意
对于公益组织或平台，您希望它们提供哪些功能或服务，以便更好地吸引和匹配像您这样的专业人才参与？
请分享一个您印象最深刻的公益参与经历（或您最关注的公益领域），以及它带给您的感受或思考。