环保从业者推荐意愿与福利满意度调研

感谢您参与本次调研,您的宝贵意见将帮助我们了解环保行业从业者的真实需求,并为行业优化提供参考。
您目前在环保行业从事的岗位类型是?
技术研发/工程师
项目运营/管理
市场/销售/商务
政策研究/咨询
行政/人事/财务
其他
您在本行业的从业年限是?
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
综合考虑工作环境、发展前景、企业文化等因素,您有多大可能向朋友或同行推荐您所在的公司?(0-10分)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您对当前所在公司的整体薪酬福利水平满意度如何?(1-5分,1为非常不满意,5为非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前公司提供的以下哪些福利项目对您有吸引力?(可多选)
五险一金/补充商业保险
带薪年假及额外假期
员工培训与职业发展支持
健康体检/健康管理
住房补贴/交通补贴
股权激励/长期激励
弹性工作制/远程办公
团队建设与文化活动
其他
您认为公司提供的培训与发展机会是否满足您的职业成长需求?
完全满足
基本满足
一般
不太满足
完全不满足
您对当前公司的工作与生活平衡状况满意度如何?(1-5分,1为非常不满意,5为非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司的企业文化与环保事业的使命感是否契合?
高度契合,价值观一致
基本契合,有部分体现
一般,商业导向为主
不太契合,存在差距
完全不契合
您认为以下哪些因素最能提升您对公司的推荐意愿?(可多选)
有竞争力的薪酬
清晰的职业晋升通道
有意义的环保项目
积极健康的团队氛围
良好的公司声誉与社会认可
完善的工作与生活平衡机制
其他
与行业平均水平相比,您认为您所在公司的福利体系处于什么水平?
远高于行业水平
略高于行业水平
与行业平均水平相当
略低于行业水平
远低于行业水平
您对公司在环保领域的社会贡献和影响力满意度如何?(1-5分,1为非常不满意,5为非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在您看来,当前公司福利体系最需要改进的方面是?(可多选)
薪酬结构
福利多样性
福利的公平性与透明度
与个人需求的匹配度
福利的长期激励效果
其他
您是否了解公司为员工提供的全部福利项目?
非常了解
大部分了解
了解一部分
不太了解
完全不了解
基于您对行业的了解,您有多大可能向他人推荐进入环保行业发展?(0-10分)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您认为环保行业吸引人才的主要优势是什么?
工作的社会价值与意义
行业发展前景广阔
政策支持力度大
技术创新的挑战与乐趣
相对稳定的就业环境
其他
您对当前团队内部的沟通协作效率满意度如何?(1-5分,1为非常不满意,5为非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您未来1-2年内是否有明确的职业发展计划(如晋升、转岗、技能提升等)?
有非常清晰且与公司同步的计划
有大致方向,但未与公司充分沟通
有一些想法,但还不明确
暂时没有考虑
不确定
如果考虑新的工作机会,您会最关注未来雇主的哪些方面?(可多选)
薪酬福利总包
工作内容与项目意义
企业文化与价值观
团队领导与管理风格
工作地点与通勤
公司规模与稳定性
学习与成长机会
其他
您对直属上级的领导力与支持度满意度如何?(1-5分,1为非常不满意,5为非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请分享您对改善环保行业从业者福利或工作体验的具体建议:
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