您目前在制造业的岗位类型是
一线生产操作岗
技术研发岗
生产管理岗
质量管控岗
设备运维岗
供应链物流岗
职能支持岗（人事/财务/行政等）
销售与市场岗
其他
您的工作年限是
1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您的最高学历是
初中及以下
中专/高中/技校
大专
本科
硕士研究生及以上
您目前的年龄阶段是
18-25岁
26-35岁
36-45岁
46岁及以上
您在求职制造业岗位时，更倾向通过哪种方式获取岗位技能学习资源
企业提供的线下集中培训
企业提供的线上课程平台
师傅带教一对一指导
自学行业书籍/资料
第三方职业技能培训机构学习
学校前置学习
您偏好的在岗技能提升学习形式有哪些
线下师傅带教实操练习
企业内部集中线下授课
线上录播课程随时学习
线上直播课程互动学习
线上+线下混合式学习
项目实践边做边学
部门内部案例分享会
外部行业研讨会/展会学习
您认为制造业岗位技能学习，哪种方式学习效果最好
线下实操练习
线上理论学习
师傅一对一带教
小组项目研讨
纯自学
您日常学习新的岗位技能，最能接受的单次学习时长是
30分钟以内
30分钟-1小时
1小时-2小时
2小时以上
对于线上学习，您更偏好哪种学习载体
文字文档/图文教程
短视频（15分钟以内）
长视频课程（15分钟以上）
直播课程
音频播客
您是否愿意为提升岗位技能付费学习
完全不愿意，只接受免费资源
愿意小额付费（100元以内/年）
愿意中等付费（100-500元/年）
愿意大额付费（500元以上/年）
您在学习新技能时，更看重哪些因素
学习时间灵活可自主安排
能直接学到实操方法
有老师随时答疑
学习成本低
可以获得官方技能证书
学习内容贴合岗位实际需求
学习进度可灵活调整
您进入当前制造业岗位前，技能主要来自哪里
学校/职业院校的课堂学习
企业入职前集中培训
入职后师傅带教学习
自学掌握
第三方培训机构学习
之前工作积累的经验
您认为对于制造业新员工，企业最应该采用哪种培养学习方式
先集中线下理论培训，再上岗实操
直接上岗，边做边学搭配师傅带教
先线上自学完成理论考核，再上岗实操
全程线上学习，无需线下集中培训
您向他人推荐线上碎片化学习制造业技能的可能性有多大？（0-10分）
您对传统师傅带教学习方式的满意度打分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前制造业技能学习最大的障碍是什么
工作太忙没有时间学习
线上学习内容不贴合实操需求
合适的学习资源太少找不到
学习费用太高
年纪大了不适应线上学习方式
线下培训耽误工作且成本高
缺乏专人指导遇到问题无法解决
如果企业提供学习福利，您更希望选择哪种
报销外部技能培训费用
提供内部免费线上学习账号
安排资深师傅一对一带教
提供外出行业交流学习机会
给与学习时间（工作日安排学习时间）
对于证书类技能学习，您更偏好哪种考证学习方式
线下集中培训班学习
线上网课自学
线上+线下混合学习
纯自学不参加培训
您对制造业企业在招聘后，优化新员工学习培养方式有什么具体建议？