研究生会成员工作开展调研问卷

您好,为了更好地了解我校研究生会当前工作开展情况,优化研究生会服务质量,特开展本次问卷调查。本次调研采用匿名形式,所有数据仅用于工作改进,请您根据实际情况填写,感谢您的支持与配合!
您的身份是
研究生会主席团成员
研究生会部门负责人
研究生会普通干事
研究生会新加入成员
您加入研究生会的时长是
不满半年
半年-1年
1-2年
2年以上
您所在的研究生会部门属于哪一类
文体活动类
学术实践类
宣传媒体类
综合服务类
外联权益类
您当初选择加入研究生会的主要原因是
锻炼个人能力
拓展人脉资源
服务广大同学
丰富课余生活
获得综测加分
受学长学姐推荐
其他
您对目前研究生会的整体工作氛围是否满意
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
您认为当前研究生会各部门之间的分工清晰度如何
非常清晰,各司其职
比较清晰,大部分工作明确
一般,偶尔出现职责重叠
比较混乱,经常出现职责不清
非常混乱,不知道该谁负责
您认为研究生会部门间的协作顺畅程度如何
非常顺畅,配合高效
比较顺畅,基本能完成协作
一般,偶尔出现沟通问题
不太顺畅,经常出现配合障碍
非常不顺畅,很难开展协作
请对研究生会目前的内部培训质量进行评分(1分最差,5分最好)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对你所在部门负责人的领导能力进行评分(1分最差,5分最好)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您在研究生会参与的工作通常包括哪些类型
活动策划与筹备
线上宣传推广
线下场地布置
嘉宾对接与外联
文案撰写与排版
物资采购与管理
活动现场执行
其他
您平均每周投入到研究生会工作中的时间大概是
2小时以内
2-5小时
5-10小时
10-15小时
15小时以上
您认为当前研究生会工作安排和学业的冲突程度如何
完全没有冲突
偶尔有轻微冲突,可以协调
一般,冲突出现频率中等
比较冲突,经常影响学业
冲突非常严重,严重影响学业进度
您认为加入研究生会后,自己在哪些方面得到了提升
沟通表达能力
组织协调能力
文案创作能力
活动执行能力
新媒体运营能力
问题解决能力
没有获得明显提升
其他
您目前是否有退出研究生会的想法
完全没有,非常愿意继续留下
偶尔有,但会继续坚持
不确定,看后续情况
已经有明确的退出想法
已经提交退出申请
如果您有退出想法,主要原因是
学业压力过大,没有时间
工作氛围不好,体验不佳
个人能力得不到提升
付出和收获不成正比
分工不合理,工作量差异大
和其他成员相处不愉快
对研究生会工作安排不满意
没有相关原因,就是不想继续留任
其他
您对研究生会目前组织开展的面向全体研究生的活动是否满意
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
您认为研究生会目前举办活动存在的主要问题有
活动主题脱离同学需求
活动宣传不到位,参与度低
活动形式单一,缺乏新意
活动场地安排不合理
活动时间和学业冲突
活动流程混乱,体验差
活动礼品/福利不到位
没有明显问题
其他
您更支持研究生会未来优先举办哪些类型的活动
学术讲座类
就业指导类
文体娱乐类
社会实践类
权益服务类
创新创业类
交友联谊类
其他
您认为当前研究生会在维护研究生权益方面的工作做得如何
非常好,能切实解决问题
比较好,大部分问题能得到回应
一般,只有部分问题能解决
不太好,回应慢解决少
非常不好,基本没有作用
您认为当前研究生会和普通研究生之间的联系紧密吗
非常紧密,能及时了解同学需求
比较紧密,大部分需求能掌握
一般,偶尔能了解到同学想法
不太紧密,很少和普通同学沟通
非常不紧密,完全脱离同学
您认为研究生会目前内部管理存在哪些问题
规章制度不健全
考核奖惩不公平
层级太多,办事效率低
新人得不到锻炼机会
评优评先偏向核心成员
会议太多,浪费时间
没有明显问题
其他
您是否支持研究生会进行机构和工作改革
非常支持,改革很有必要
比较支持,可以尝试优化
无所谓,怎么改都可以
不太支持,保持现状就好
非常不支持,反对改革
您认为研究生会未来应该从哪些方面进行改进
优化部门分工,明确职责边界
精简会议,提高工作效率
平衡工作和学业,减少无谓占用时间
加强内部培训,提升成员能力
优化活动设计,贴合同学需求
强化权益服务,切实解决同学问题
完善考核激励机制,调动成员积极性
拉近和普通同学的距离,收集同学意见
其他
您对研究生会的发展还有什么其他的建议或意见?
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