您目前所在的养老机构类型是
公办养老机构
民办营利性养老机构
民办非营利性养老机构
社区养老服务中心
居家养老服务企业
医养结合机构
其他
您在养老行业的工作年限是
1年及以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前的岗位类型是
一线护理服务岗
康复保健岗
行政管理岗
运营营销岗
医疗技术岗
心理疏导岗
营养膳食岗
其他
您的最高学历是
初中及以下
高中/中专/职校
大专
本科
硕士及以上
您目前已掌握的养老相关技能包括哪些
基础生活照护技能
常见疾病护理技能
康复护理技能
老年急救技能
老年心理疏导技能
老年营养搭配技能
失智老人照护技能
智慧养老设备操作技能
养老机构运营管理技能
老年活动策划技能
居家养老上门服务技能
您对自己当前的养老服务专业技能水平满意度如何（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您在日常工作中，是否感受到现有技能无法满足工作需求
经常遇到，技能缺口很大
偶尔遇到，存在一定技能缺口
很少遇到，基本能满足需求
完全没有，现有技能完全够用
您认为工作中最需要提升的技能方向是
失能/失智老人专业照护技能
老年常见并发症护理技能
老年康复训练技能
老年紧急救护技能
老年心理健康疏导技能
智慧养老设备操作与运维技能
养老服务营销与运营管理技能
老年营养膳食设计技能
跨团队协作沟通技能
政策法规与行业规范知识
其他
您参与技能提升培训的主要动力来源是
工作岗位要求，必须提升
个人职业发展需要，想要晋升
对目前工作不满意，想要换岗
自愿提升，感兴趣
单位要求/组织参与
您认为当前养老行业技能培训存在哪些问题
培训内容脱离实际工作需求
培训方式单一，趣味性不足
培训费用过高，个人承担压力大
培训时间安排不合理，与工作冲突
优质培训资源少，获取渠道有限
培训后没有权威认证，认可度低
没有明显问题
您更偏好哪种形式的技能提升培训
线下集中面授培训
线上视频课程学习
线上+线下结合的混合培训
工作现场跟岗实操培训
企业内部导师带教培训
您能接受的单次技能培训时长是
半天以内
1-2天
3-5天
1-2周
1个月及以上
您更希望由谁来承担技能培训的费用
所在机构全额承担
个人全额承担
机构和个人按比例共同承担
政府补贴+机构承担
您向其他同行推荐参加养老从业者专业技能培训的可能性有多大（0-10分）
您认为未来3年养老行业哪个领域的人才需求会增长最快
失智老人照护领域
康复护理领域
智慧养老技术领域
老年心理健康领域
居家养老服务领域
医养结合医疗领域
养老运营管理领域
您认为智慧养老技术的发展对养老从业者技能要求的影响是
要求大幅提高，需要掌握更多新技术
有一定影响，需要额外掌握基础操作
影响很小，对技能要求没有明显变化
会替代基础岗位，降低对普通从业者的技能要求
您认为当前养老行业人才缺口最大的岗位是
专业护理员
康复师
护士/医生
心理疏导师
养老机构运营管理者
智慧养老技术人员
活动策划师
您认为行业发展对从业者技能提出了哪些新要求
需要掌握多领域综合技能
需要熟练使用智能养老设备
需要具备更好的沟通服务能力
需要掌握规范化服务标准
需要具备创新服务能力
没有提出新要求
您所在机构是否支持员工参加外部技能提升培训
大力支持，会提供时间和费用支持
一般支持，仅允许休息时间参加，不承担费用
不支持，认为培训会影响工作
没有相关政策