公务员求职偏好可行性调研问卷

您好!我们正在开展公务员求职偏好相关调研,旨在了解求职者的求职选择倾向与需求,为相关就业服务优化提供参考。本问卷采用匿名形式,所有数据仅用于统计分析,请您放心填写,感谢您的支持!
您当前的身份是
在校大学生
应届毕业生
已在职职场人
待业人员
其他
您的年龄是
22岁及以下
23-25岁
26-30岁
31-35岁
35岁以上
您的最高学历是
大专及以下
本科
硕士研究生
博士研究生
您所学专业属于哪一类别
哲学类
经济学类
法学类
教育学类
文学类
历史学类
理学类
工学类
农学类
医学类
管理学类
艺术学类
其他
您是否有报考公务员的意愿
已经在备考准备报考
有意愿正在考虑
暂时没想法,不排斥未来报考
完全没有报考意愿
如果考虑报考公务员,您优先选择哪一行政层级的岗位
中央层级岗位
省级岗位
市级岗位
县级岗位
乡镇/街道基层岗位
您更偏向选择哪一类工作地域
一线城市
新一线城市
二线城市
三四线城市
家乡本地城镇
家乡本地乡村
求职时您是否优先考虑体制内公务员岗位而非其他企业岗位
是,公务员是第一选择
看情况,公务员和其他岗位都会考虑
否,企业岗位更优先
您选择报考公务员最主要的动因是什么(可多选)
工作稳定,失业风险低
社会地位认可度高
福利待遇完善有保障
符合自身职业发展理想
工作强度相对适中,平衡工作与生活
家人/朋友建议报考
就业竞争大,找不到更合适的其他工作
公考门槛符合自身条件,容易报名
您对公务员岗位的总体兴趣程度打分(0分完全没兴趣,10分非常感兴趣)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您能接受的公务员备考最长时长是
3个月以内
3-6个月
6个月-1年
1-2年
2年以上
您能接受的公务员报考岗位最低学历要求是
大专
本科
硕士研究生
博士研究生
只要符合自身条件即可,无要求
您报考公务员时,您不能接受以下哪些岗位限制条件(可多选)
仅限男性报考
服务期5年及以上,服务期内不能调动
要求基层工作经历
要求相关专业资格证书
仅限应届毕业生报考
需要经常加班出差
岗位分配到偏远基层地区
您对公务员岗位薪资的预期是多少(到手年收入)
5万元以下
5-10万元
10-15万元
15-20万元
20万元以上
如果公务员薪资低于您的预期,但稳定性更高,您是否还会选择报考
依然会选择,稳定更重要
看低多少,差距不大还是会选择
不会选择,薪资达不到预期就放弃
您找工作时,除了稳定性和薪资,最关注哪几项因素(可多选)
晋升发展空间
工作强度与加班频率
单位地理位置与通勤距离
单位食堂/住宿等配套福利
工作内容是否符合个人兴趣
同事与领导的工作氛围
年假等休假保障
如果您报考公务员未上岸,您接下来会选择
立刻找企业工作就业
全职继续备考下次考试
先灵活就业,边工作边备考
考其他编制类岗位(事业单位/教师编等)
您认为当前公务员报考的竞争难度如何
难度极低,很容易上岸
难度较低,认真备考有较大机会
难度中等,有机会但竞争不小
难度很高,很难上岸
难度极高,几乎没有机会
您认为报考公务员相较于企业求职,最大的劣势是什么(可多选)
晋升速度慢,天花板明显
薪资涨幅低,收入增长慢
工作内容刻板,个人发挥空间小
基层岗位工作压力大、任务重
调动难度大,很难更换工作地点
体制内人际关系复杂
如果有机会选择,您更偏向报考哪一类系统的公务员岗位
综合行政类
执法类
基层服务类
专业技术类
公安政法类
金融财税类
您是否接受报考岗位后需要在基层挂职锻炼至少2年
完全接受
可以接受,但不太愿意
不太能接受
完全不能接受
您获取公务员招考信息的主要渠道是
官方招考网站/公众号
学校就业指导中心
培训机构宣传
家人朋友告知
社交媒体平台(抖音/小红书等)
其他
您认为当前公务员招考中,最需要优化调整的内容是什么
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