您的年龄处于
22岁及以下
23-30岁
31-40岁
41-50岁
51岁及以上
您的工作单位层级是
国家级机关
省级机关
市级机关
县级机关
乡镇/街道基层单位
您的工作年限是
1年及以下
2-5年
6-10年
11-20年
21年及以上
您是否参与过公益相关活动
从未参与过
偶尔参与（每年1-2次）
经常参与（每年3-5次）
固定参与（每年6次及以上）
您过往参与过哪些类型的公益活动
社区志愿服务
乡村振兴帮扶
公益捐赠（款物）
生态环保公益
应急救援支援
教育助学公益
医疗健康公益
文化传承公益
其他公益类型
您参与公益活动主要的发起方式是
单位统一组织
所在党支部/团组织发起
民间公益组织邀请
自行主动参与
社交媒体招募参与
其他方式
您参与公益活动的主要动机是
履行公职人员社会责任
单位要求参与考核
个人兴趣爱好
积累社会实践经历
拓展社交圈子
回馈社会
其他动机
您对当前参与公益活动的体验满意度打几分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为参与公益活动给您带来了哪些收获
提升了社会责任感
拓宽了个人视野
积累了基层工作经验
获得了精神满足
提升了个人沟通能力
没有明显收获
其他收获
您认为当前影响您参与公益活动的主要阻碍有哪些
工作繁忙没有空余时间
公益活动信息不畅通
公益活动安排与工作时间冲突
对公益组织不信任
个人精力不足
参与公益的流程过于繁琐
没有合适的公益参与渠道
其他阻碍
您更愿意选择哪种频率参与公益活动
每月1次及以上
每季度1-2次
每半年1-2次
每年1-2次
仅特殊节点参与
您未来更倾向参与哪类公益活动
贴近民生的基层服务类公益
政策宣传推广类公益
乡村振兴帮扶类公益
生态环境保护类公益
青少年关爱类公益
老年帮扶类公益
残障人士关怀类公益
公共文化服务类公益
您更偏好哪种形式的公益参与
线下实地参与服务
线上参与（比如网络筹款、公益宣传）
线上线下结合的参与方式
您认为哪些举措能够有效提升公务员群体的公益参与意愿
单位合理协调工作与公益参与时间
拓宽公益参与信息渠道
推出更多灵活的公益参与方式
加强公益活动的正向宣传引导
给予参与公益的公职人员适当激励
规范公益组织运作提升信任度
其他举措
您认为未来公务员群体参与公益的发展趋势是
参与规模会持续扩大
参与规模基本保持稳定
参与规模会逐渐缩小
不好判断
您认为当前公益行业在对接公职群体参与方面存在哪些问题
项目设计不符合公职群体特点
对接流程不顺畅
信息不透明公开
项目成效不突出
缺乏长期稳定的合作机制
没有明显问题
其他问题
您对推动公务员参与公益活动、促进公益行业发展有什么其他建议