您目前的基层工作岗位类型是
社区基层岗
乡镇街道一线岗
企事业单位基层服务岗
公共服务窗口岗
其他基层岗位
您在当前基层岗位的工作年限是
1年及以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您的年龄阶段是
20岁及以下
21-30岁
31-40岁
41-50岁
51岁及以上
您向他人推荐当前基层工作岗位的可能性有多大？（0-10分，0分完全不推荐，10分非常推荐）
您对当前工作的整体满意度打分为
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前岗位的薪资福利满意度打分为
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前单位提供的培训与晋升机会满意度打分为
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前的工作环境（办公条件、设备配置）满意度打分为
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前团队内部协作氛围满意度打分为
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对上级领导的管理方式满意度打分为
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前工作任务分配合理性满意度打分为
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前单位人文关怀（节日福利、心理疏导、关怀慰问）满意度打分为
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前工作与生活平衡程度满意度打分为
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前单位流程办理效率满意度打分为
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前基层工作面临的主要压力来源有哪些（可多选）
工作任务过重
考核要求过多过严
责任过大权责不对等
群众诉求难以处理
薪资待遇不匹配
晋升空间小
人际关系处理复杂
您认为当前基层工作中最需要优化的方面是（可多选）
减少不必要的报表填写
精简会议数量
优化考核指标
提高薪资福利水平
增加人员编制
改善办公条件
拓宽晋升通道
加强技能培训
您认为当前工作中获得的支持足够的部分是（可多选）
政策支持
经费保障
人员调配支持
技术设备支持
上级领导指导
部门协作配合
您是否认为当前存在权责不对等的情况
非常严重，有责无权
比较明显，责任大于权力
一般，基本匹配
很少出现，整体匹配
不存在，权责清晰对等
您目前是否有离开基层工作岗位的想法
一直有，强烈想离开
偶尔有，遇到困难时会想
不确定，看后续发展
很少有，基本没想过
完全没有，打算长期从事
单位组织的培训能否满足您的工作需求
完全不能满足，几乎没有培训
很少能满足，培训内容脱离实际
一般，部分内容能用
基本可以满足，内容贴合需求
完全满足，培训实用性很强
您认为当前基层工作考核机制是否合理
非常不合理，形式主义严重
不太合理，考核指标脱离实际
一般，部分地方需要改进
比较合理，能反映真实工作
非常合理，公平公正
您希望单位新增哪些员工关怀活动（可多选）
定期体检
团建活动
心理辅导课程
子女托管服务
带薪年假落实保障
困难帮扶基金
工龄补贴提升