媒体从业者求职偏好可行性调研问卷

您好!我们正在开展媒体从业者求职偏好相关调研,旨在了解行业求职现状与需求,为职业发展规划提供参考。问卷仅用于研究分析,所有信息严格保密,请您根据实际情况填写,感谢您的支持!
您目前的身份是
在读学生(媒体相关专业)
应届毕业生
在职1-3年媒体从业者
在职3-5年媒体从业者
在职5年以上媒体从业者
有意转行进入媒体行业的从业者
您的性别是
不愿透露
您的年龄区间是
20岁及以下
21-25岁
26-30岁
31-35岁
36岁及以上
您的最高学历是
大专及以下
本科
硕士研究生
博士研究生
您目前求职的状态是
暂无求职计划,稳定在职
关注机会,随时准备跳槽
正在积极求职
刚离职,正在寻找新机会
您在求职时最优先考虑的核心因素是
薪资福利水平
行业发展前景
个人成长空间
工作强度与作息
工作稳定性
公司平台名气
团队氛围
您更倾向选择以下哪些媒体赛道
传统纸媒/广电
短视频/直播新媒体
社交媒体运营
财经媒体
科技自媒体
文娱媒体
时政新闻
垂直领域自媒体(如美妆、美食、汽车等)
品牌内容公关
影视内容制作
您更偏好的企业性质是
官方/体制内媒体
国有传媒集团
民营互联网传媒公司
外资传媒企业
创业型传媒公司
自由职业/接包
您偏好的工作模式是
全职坐班
混合办公
纯远程办公
灵活用工/项目制
自由职业
您能接受的日常工作强度是
朝九晚五不加班
偶尔加班(每月1-3次)
大小周,定期加班
996是常态,可以接受
只要薪资到位,任何强度都可以
您期望的税前月薪范围是
5k以下
5k-8k
8k-12k
12k-15k
15k-20k
20k-30k
30k以上
您最看重的薪资福利组成部分包括
基础基本工资
项目绩效奖金
年终奖
五险一金全额缴纳
补充商业保险
带薪年假
内容创作补贴
交通餐补住房补贴
培训学习机会
健身/文娱福利
您是否愿意接受薪资较低但知名度更高的平台offer
非常愿意,平台更重要
愿意,性价比在接受范围内就可以
不确定,要看具体情况
不太愿意,更看重当下收入
完全不愿意,薪资是第一考虑
您在求职时更倾向工作地点是
一线头部城市(北上广深)
新一线城市
二线省会城市
家乡三四线城市
只要岗位合适,地点不限制
您通常通过哪些渠道获取媒体行业求职信息
招聘平台(BOSS直聘、智联、猎聘等)
媒体行业垂直招聘号
院校校招/就业推荐
同行朋友内推
社交媒体平台(小红书、微博、知乎)
媒体官方公众号招聘板块
行业招聘会/线下活动
您在求职过程中,对哪一方面的要求最刚性
岗位方向必须和自身专业/经验匹配
必须符合自身的职业长期规划
必须满足薪资底线要求
工作地点必须符合预期
必须有清晰的晋升路径
您是否能够接受岗位内容与您的预期存在一定偏差
完全不能接受,必须严格匹配预期
可以接受小范围偏差,核心方向不变就行
只要薪资到位,偏差大也可以接受
只要能成长,偏差大也没问题
您是否优先考虑有转正机会的实习岗位
是的,实习就是为了转正,优先选择这类
不一定,要看实习内容和薪资
不会优先,只是作为求职过渡
不考虑,只找全职岗位
您能接受的求职准备周期(从开始找工作到拿到满意offer)是多久
1个月以内
1-3个月
3-6个月
6个月以上
您对当前媒体行业整体求职环境的满意程度打分(0分非常不满意,10分非常满意)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前媒体行业求职过程中最大的障碍是什么
岗位竞争过于激烈,门槛高
信息不对称,好岗位不公开
薪资水平达不到预期
工作强度过大,不符合预期
行业不稳定,裁员风险高
性别/学历歧视现象存在
自身经验能力不够匹配需求
您对求职媒体岗位,有哪些其他具体的偏好或要求?
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