网红博主安全性评价员工满意度调查问卷

您好!本次问卷旨在了解您对网红博主安全性评价相关工作的满意度情况,您的反馈对我们优化工作体系非常重要,问卷所有内容均匿名保密,请您放心填写。
您的岗位类型是
内容审核岗
安全性评价岗
内容运营岗
技术支持岗
管理岗
其他岗位
您在本公司的工作年限是
不满1年
1-2年
3-5年
6-10年
10年以上
您对当前的整体工作满意度如何
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
您向他人推荐在本公司从事网红博主安全性评价相关工作的可能性是多大?(0-10分)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
请您对当前岗位的薪资收入合理性进行评分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对公司目前的五险一金及其他福利保障进行评分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对公司当前的绩效考核机制公平性进行评分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对岗位提供的培训内容实用性进行评分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对当前工作的晋升空间满意度进行评分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对日常工作的硬件设备(办公电脑、系统工具等)完备性进行评分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对公司现有网红博主安全性评价标准的清晰度进行评分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对跨部门协作的顺畅度进行评分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对直接上级的管理方式满意度进行评分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对团队内部的工作氛围满意度进行评分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对当前工作的工作量安排合理性进行评分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对当前工作的作息时间与休假制度满意度进行评分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对公司提供的劳动保护与职业安全保障进行评分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对公司企业文化的认同感进行评分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对工作中获得的尊重与人文关怀满意度进行评分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前网红博主安全性评价工作,最突出的压力来源是哪些(可多选)
评价标准更新过快,学习压力大
工作量过大,经常需要加班
评价结果责任重大,心理压力大
跨部门沟通协调成本高
考核要求严格,容错率低
职业发展路径不清晰
其他
您认为公司当前对安全性评价工作的支持,不足的地方有哪些(可多选)
系统工具功能落后,效率低
没有足够的培训指导
评价标准更新不及时不清晰
人力配置不足,一人多岗
薪酬待遇和工作强度不匹配
没有足够的权益保障
其他
您留在当前岗位工作,最主要的原因是哪些(可多选)
薪资待遇满意
工作氛围好
发展空间大
工作稳定
上下班时间合适
学习成长机会多
人际关系融洽
其他
您是否有在未来1年内寻找新工作的打算
完全没有
暂时没有,暂时不考虑
不确定,偶尔有想法
有想法,正在关注机会
已经在准备投递简历
您认为公司目前对网红博主安全管理的重视程度如何
非常不重视
不太重视
一般
比较重视
非常重视
您对优化网红博主安全性评价工作流程有什么具体建议
    ____________
您对公司改善员工体验还有哪些其他的想法或诉求
    ____________

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