您在自媒体团队中的岗位是
内容创作
内容运营
剪辑制作
商务对接
账号运营
设计美工
行政/人事/财务
管理岗
其他
您在自媒体行业的工作年限是
1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您当前的雇佣形式是
全职正式员工
兼职员工
劳务派遣
Freelancer/自由合作
其他
您愿意向同行推荐来您当前所在自媒体团队工作的可能性是多少？（0分完全不愿意，10分非常愿意）
您认为当前团队最吸引您的优势是
薪资福利好
工作时间灵活
成长空间大
团队氛围融洽
项目资源优质
管理制度清晰
leader能力强
其他
您在工作中最核心的需求是
稳定的收入保障
更多的技能培训机会
更大的创作自由度
清晰的职业晋升路径
灵活的休息休假
更好的创作配套支持
合理的业绩考核指标
其他
您对团队额外福利（如下午茶、节日福利、团建、年终奖等）是否满意
您是否经常需要无偿加班
几乎每天都需要
每周3-5次
每周1-2次
偶尔一个月1-2次
几乎从不加班
您对当前团队提供的创作/工作配套工具（如设备、素材会员、设计权限等）是否满意
您认为当前团队的KPI考核指标设置是否合理
完全不合理
不太合理
一般合理
比较合理
非常合理
您认为在当前团队工作，您的能力成长速度符合预期吗
完全不符合，成长很慢
不太符合，成长较慢
一般，符合基本预期
比较符合，成长较快
非常符合，成长远快于预期
您在当前团队是否有清晰的职业晋升路径
完全没有，完全不清楚
有，但非常模糊
一般，基本清晰
比较清晰，明确方向
非常清晰，路径明确
您当前有没有计划在一年内离职
已经在找新工作了，肯定离职
有离职想法，正在观望
不确定，看情况
暂时没有，短期内不会离职
完全没有，打算长期发展
如果您有离职想法，主要原因会来自于
薪资待遇太低
工作强度太大
发展空间不足
管理方式不合理
团队氛围不好
创作自由度不够
福利不完善
个人职业规划调整
其他
针对满足自媒体从业者工作需求，您对团队有哪些改进建议？