您的年龄区间
20岁及以下
21-30岁
31-40岁
41岁及以上
您在当前宠物医院的工作岗位
兽医医生
兽医助理
护士
前台接诊
美容洗护医护
后勤医护支持
其他管理岗位
您从事宠物医护行业的总年限
1年及以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您的月收入水平（税前）
3000元及以下
3001-5000元
5001-8000元
8001-12000元
12000元以上
您向他人推荐来当前宠物医院从事医护工作的可能性有多大？（0-10分）
您对当前的薪资收入水平的满意程度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对医院提供的福利保障（社保、年假、体检等）的满意程度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前工作的劳动强度与工作量的满意程度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对工作作息与排班安排的满意程度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对医院工作环境与设备器械配置的满意程度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对医院防护用品保障（避免职业暴露、动物抓伤防护等）的满意程度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对直接上级管理方式的满意程度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对团队同事协作氛围的满意程度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对医院提供的培训学习与职业发展机会的满意程度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对医院宠物医疗流程规范合理性的满意程度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对医院医患纠纷处理机制的满意程度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前工作带来的职业成就感的满意程度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前工作中压力主要来自哪些方面
工作强度大，经常加班
薪资回报不匹配
职业风险高，容易被动物抓伤咬伤
养宠客户沟通难度大，纠纷多
晋升空间小
行业竞争大，业绩压力大
医院管理不规范
专业技能提升难
如果选择离职，您最主要的原因是
薪资待遇太低
工作压力过大
没有发展空间
工作环境不佳
不认可医院管理方式
个人家庭原因
计划转行离开宠物医护行业
其他
您认为当前医院最需要改进的地方有哪些
提高薪资待遇
完善福利保障
优化排班减少加班
更新诊疗设备
加强职业防护保障
完善培训体系
优化管理流程
改善团队氛围