您好！为了解乡镇居民的薪资期望与就业需求情况，我们开展本次调研，问卷所有信息仅用于统计分析，严格保密，请您根据实际情况填写，感谢您的支持！
您的年龄
18岁及以下
19-25岁
26-35岁
36-45岁
46-55岁
56岁及以上
您的最高学历
小学及以下
初中
高中/中专/技校
大专
本科
硕士及以上
您当前的就业状态
全职就业
灵活就业/打零工
待业/失业正在找工作
务农
在校学生
退休
您是否有外出务工经历
有，目前仍在外务工
有，已经返回本地
从未外出务工
您目前工作所在的行业
农业
制造业
建筑业
批发零售业
交通运输仓储业
住宿餐饮业
居民服务业
公共服务/机关事业单位
其他
您期望的薪资水平主要参考依据是什么
本地同行业平均薪资
外地务工收入水平
自身工作能力
日常生活开销需求
当地物价水平
其他
您是否接受薪资低于您的期望水平
完全不能接受
可以接受低不超过10%
可以接受低不超过20%
只要工作稳定可以接受更低
影响您薪资期望的主要因素有哪些
个人工作技能水平
工作强度与时长
工作稳定性
社会保障福利
岗位发展空间
家庭生活成本
本地物价房价水平
其他
您能接受的最低工资标准是多少（月薪资，单位：元）
1500及以下
1501-2000
2001-2500
2501-3000
3001-3500
3501-4000
4000以上
您期望的薪资支付方式是
按月固定发放
按日/按周结算
计件/计量结算
年薪制
其他
您认为本地当前的薪资水平和您的期望相比
远低于期望
略低于期望
基本符合期望
略高于期望
远高于期望
如果本地工作薪资低于期望，您会选择
外出务工寻找更高薪资
留在本地等待薪资更高的岗位
接受低薪资留在本地就业
自主创业
务农，不外出就业
其他
对于技能要求更高的岗位，您能接受的薪资涨幅预期是多少
10%以内
10%-20%
20%-30%
30%-50%
50%以上
您期望每年的薪资涨幅大概是多少
不要求涨幅
5%以内
5%-10%
10%-15%
15%以上
找工作时，您对薪资福利和工作稳定性的排序更倾向于
薪资福利优先，稳定性其次
工作稳定性优先，薪资福利其次
两者同等重要
除了基础薪资，您最看重哪些额外福利
年终奖
带薪休假
包吃包住
交通补贴
节日福利
技能培训机会
其他