您所在的企业规模
少于50人
50-199人
200-999人
1000人以上
您担任中层管理岗位的时长
不足1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所在的行业领域
互联网/IT
金融/保险
制造/生产
零售/批发
教育/培训
房地产/建筑
医疗健康
文化传媒
能源/环保
其他
您最近一年内获取管理相关内容的频率是
几乎不获取
每月1-2次
每两周1次
每周1-2次
每周3次及以上
您通常通过哪些渠道获取管理类内容（可多选）
微信公众号
知识付费平台（得到/樊登读书等）
短视频平台（抖音/视频号/B站等）
线下培训课程
行业书籍出版物
同行业管理者交流
企业内部培训平台
播客/音频栏目
其他
您更偏好哪种形式的管理内容
文字类（文章/电子书/干货笔记）
音频类（播客/音频课）
视频类（短视频/直播/完整课程）
线下互动类（沙龙/ workshop/训练营）
图文结合类（思维导图/案例手册）
您最感兴趣的管理内容方向是哪些（可多选）
团队激励与沟通技巧
目标拆解与绩效管理
向上管理汇报方法
跨部门协作协调
新人培育与带教
自我时间与精力管理
业务战略拆解落地
冲突管理与问题解决
领导力提升
数字化管理工具使用
行业趋势洞察
其他
您能接受的单篇/单次内容时长是
10分钟以内
10-30分钟
30-60分钟
1-2小时
2小时以上
您能接受的付费内容单价区间是
免费，只获取公开内容
0-99元
100-499元
500-999元
1000-2999元
3000元以上
您对目前市面上主流管理内容的整体满意程度（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前市面上的管理内容最大的问题是
内容太理论，脱离实际工作场景
内容碎片化，不成体系
同质化严重，没有新意
案例过时，不符合当下企业情况
干货太少，很多都是心灵鸡汤
价格虚高，性价比低
找不到贴合自身行业的内容
没有明显问题
您获取管理内容最核心的目的是
解决当前工作中遇到的具体问题
提前储备能力，为晋升更高岗位做准备
完成企业内部的培训要求
提升个人影响力
满足个人学习兴趣
和同行保持交流话题
您选择一个管理内容产品时，更看重哪些因素（可多选）
内容创作者的管理实战背景
内容的体系完整性
内容贴合所在行业
有可直接复用的工具模板
有配套的社群答疑交流
价格高低
其他用户的评价口碑
品牌知名度
您是否会向其他中层管理者推荐您觉得好的管理内容
一定会推荐
大概率会推荐
看情况，偶尔推荐
基本不会推荐
绝对不会推荐
您向其他中层管理者推荐优质管理内容的意愿程度是多少（0分完全不愿意，10分非常愿意）
您听说过以下哪些面向管理者的内容品牌（可多选）
得到高研院
樊登读书企业版
混沌学园
北大国发院EMBA
商业评论
三节课
刘润公众号
错换职场
管理的常识
都没听说过
您购买管理类内容时，哪项因素对您决策影响最大
朋友/同行的推荐
网络上的公开评价
创作者的个人名气
内容的介绍文案
价格优惠活动
您认为当前管理内容对您实际工作的帮助程度（1分完全没帮助，5分帮助非常大）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★