创业者招聘服务价格接受度调研问卷

您好!我们正在开展针对创业者招聘服务价格接受度的相关调研,您的反馈对我们非常重要,本次调研仅用于研究分析,所有信息严格保密,感谢您的抽出时间参与填写!
您当前创业项目的阶段是
种子期(尚未营收)
天使轮
A轮
B轮及以后
成熟盈利阶段
您创业项目所属行业是
互联网/IT
生物医药/医疗健康
教育培训
消费零售
文创传媒
制造业
新能源/环保
金融服务
其他
您当前团队的规模是
1-10人
11-50人
51-200人
201-500人
500人以上
您近12个月内的招聘需求数量大概是
5人及以内
6-20人
21-50人
51-100人
100人以上
您目前主要通过哪些渠道开展招聘
免费招聘平台(如Boss直聘免费版、前程无忧免费版)
付费招聘平台会员/发布位
第三方猎头服务
内部推荐
社交媒体招聘(小红书、微信等)
校园招聘
其他
您对目前使用的付费招聘服务的性价比满意度是
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
您是否接受为招聘服务付费
完全不接受,只使用免费渠道
偶尔接受小额付费
接受付费,会控制预算
愿意为优质招聘服务支付较高费用
针对基础版招聘平台会员(可发布岗位、查看基础简历),您能接受的月度价格区间是
0-30元
31-100元
101-300元
301-500元
500元以上
针对专业版招聘平台会员(包含基础权益+简历精准筛选、主动沟通特权、岗位曝光),您能接受的月度价格区间是
0-200元
201-500元
501-1000元
1001-2000元
2000元以上
如果是按发布岗位效果付费(仅招聘到人才后收费),您能接受的单个基础岗位(应届生/基础专员)的服务费比例是
不超过该岗位1周薪资
不超过该岗位2周薪资
不超过该岗位1个月薪资
不超过该岗位1.5个月薪资
不超过该岗位2个月薪资
针对中级岗位(部门主管/资深专员)效果付费,您能接受的服务费是
不超过该岗位1个月薪资
不超过该岗位1.5个月薪资
不超过该岗位2个月薪资
不超过该岗位2.5个月薪资
不超过该岗位3个月薪资
针对高级岗位(核心高管/技术专家)效果付费,您能接受的服务费是
不超过该岗位2个月薪资
不超过该岗位2.5个月薪资
不超过该岗位3个月薪资
不超过该岗位3.5个月薪资
不超过该岗位4个月薪资
针对猎头服务,您能接受的服务费占候选人年薪资的比例范围是
10%及以下
11%-15%
16%-20%
21%-25%
25%以上
如果提供精准人才背调服务,针对基础岗位您能接受的单次价格是
0-50元
51-100元
101-200元
201-300元
300元以上
针对中高层岗位的深度背调服务,您能接受的单次价格是
0-300元
301-600元
601-1000元
1001-2000元
2000元以上
如果您选择付费招聘服务,最看重的因素是
人才匹配精准度
招聘效率
价格高低
服务售后保障
平台口碑
哪些因素会提高您对招聘服务价格的接受度
招聘不成功可退款
平台保证候选人到岗
提供简历筛选等额外服务
平台有大量精准的垂直领域人才库
可以开通按周期灵活订阅,随时取消
其他
您每年在招聘服务上可投入的总预算是
5000元以内
5001-20000元
20001-50000元
50001-100000元
100000元以上
您更倾向于哪种付费方式
包年/包季度预付费会员
按发布岗位个数单次付费
按收到简历数量付费
按候选人到岗效果付费
按服务时长付费
您认为当前招聘服务的整体价格水平如何
价格远高于预期,很难接受
略高于预期,但可以接受
符合预期,价格合理
略低于预期,性价比不错
远低于预期,性价比很高
您有多大可能会向其他创业者推荐付费招聘服务?(0-10分)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您对当前招聘服务定价有哪些调整建议?
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