您目前的创业阶段是？
种子期（尚未启动运营）
天使轮（启动初期，获得种子融资）
A轮（初步盈利，规模扩张）
B轮及以后（稳定发展，多轮融资）
您的企业目前的员工规模是？
少于5人
5-10人
11-50人
51-100人
100人以上
您所在的创业领域是？
互联网/信息技术
消费零售
医疗健康
教育培训
新能源/环保
智能制造
文创传媒
农林牧渔
其他
过去1年内，您的企业招聘需求频率是？
几乎没有招聘需求
1-3次/年
4-10次/年
每月都有招聘需求
常年有招聘需求
您过往是否使用过商业化招聘服务（付费招聘平台、猎头服务等）？
您目前主要通过哪些渠道完成招聘？（可多选）
免费招聘平台（BOSS直聘免费版、前程无忧免费版等）
付费商业招聘平台
创始人自有社交圈层推荐
猎头服务
高校校招渠道
社交媒体（小红书、微信朋友圈等）
线下招聘会
其他
您在招聘过程中遇到的主要痛点有哪些？（可多选）
优质候选人太少，难以匹配需求
招聘信息曝光度不够，没人投递
简历筛选成本太高，占用大量时间
招聘服务收费太高，超出创业预算
收到的简历水分大，候选人质量参差不齐
招聘流程繁琐，效率低下
没有遇到明显痛点
其他
如果有针对创业公司的专属招聘服务，您的整体使用意愿如何？
完全不愿意使用
不太愿意使用
不确定
比较愿意尝试
非常愿意尝试
请您对针对创业者的优惠定价服务的需求程度打分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对快响应极速匹配候选人服务的需求程度打分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对求职者背调一体化服务的需求程度打分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对招聘流程全托管服务的需求程度打分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对初创企业人才咨询服务的需求程度打分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
针对创业者的专属招聘服务，您更能接受哪种收费模式？
按招聘岗位收费，成功入职后付费
按月/按年购买会员服务，不限招聘岗位数量
按曝光量收费，购买固定次数的岗位曝光
基础功能免费，增值功能按需付费
都不能接受，只愿意使用免费招聘渠道
您能接受单个成功招聘的服务费用范围大概是？
低于该岗位月薪的5%
该岗位月薪的5%-10%
该岗位月薪的10%-15%
该岗位月薪的15%-20%
高于该岗位月薪的20%
您选择创业者专属招聘服务时，最看重哪些因素？（可多选）
收费价格是否优惠
候选人匹配精准度
招聘效率高低
服务内容是否全面
平台品牌知名度
是否有针对创业公司的专属扶持政策
其他
您是否愿意为“精准匹配创业公司需求的垂直类创业者招聘平台”付费？
完全不愿意
暂时不愿意，先看免费体验效果
如果价格合适愿意付费
非常愿意付费，只要能解决招聘问题
您是否会向其他创业伙伴推荐针对创业者的专属招聘服务？