公务员公共服务参与度需求调研问卷

您好!本次调研旨在了解公务员对各类公共事务与工作参与的实际需求,您的回答将为优化公共服务机制提供重要参考,所有数据仅用于研究分析,请放心填写。
您的性别
您的年龄区间
22岁及以下
23-30岁
31-40岁
41-50岁
51岁及以上
您的职级
办事员/一级科员
四级-二级主任科员
一级主任科员/乡科级副职
乡科级正职/县处级副职
县处级正职及以上
您的工作年限
3年及以下
4-10年
11-20年
21年及以上
您所在的单位层级
乡镇/街道级
区县机关
地市级机关
省级机关
中央国家机关
您所在的岗位类别
综合管理类
行政执法类
专业技术类
其他类别
您目前参与单位内部公共事务决策的整体频率如何
每次都参与
经常参与
偶尔参与
几乎不参与
从不参与
您对当前单位公共事务参与渠道的便捷性打分(1分最低,5分最高)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您目前参与公共事务的主要渠道有哪些
单位内部职工大会
部门专题讨论会
意见箱/线上意见征集
职工代表大会
个别访谈征求意见
几乎没有参与渠道
您是否愿意主动参与单位重大事项的讨论和决策
非常愿意,会主动提出观点
愿意,会配合参与讨论
无所谓,安排就参加
不太愿意,担心发表意见有压力
完全不愿意,觉得和自己无关
您认为参与单位公共事务决策对个人职业发展是否有帮助
帮助很大
有一定帮助
说不清有没有帮助
帮助很小
完全没有帮助
您认为影响您主动参与公共事务的主要障碍是什么
工作太忙没有时间参与
参与渠道不畅通,不知道怎么参与
说了也没用,意见不会被采纳
担心提出不同意见会得罪领导或同事
参与流程太繁琐,不想耗费精力
自身级别不够,没有资格参与
您是否希望获得更多参与单位重大决策的机会
非常希望,希望能充分表达自己的想法
比较希望,有机会就参与
无所谓,有没有都可以
不太希望,不想增加额外工作负担
完全不希望,做好本职工作就够了
您希望参与哪些类型的公共事务
单位规章制度的修订完善
单位重大项目的规划讨论
职工福利相关事项讨论
单位干部评议与监督工作
单位作风建设相关讨论
公共服务政策落地的调整讨论
都不感兴趣,不想参与
您认为线上参与公共事务讨论征集的体验相比线下如何
比线下方便很多,更愿意参与
和线下差不多,都可以接受
不如线下,沟通不充分
完全不习惯线上参与
您认为哪些参与形式更能提升您的参与意愿
匿名线上意见征集
公开现场讨论会
小范围分组座谈
书面征求意见
一对一单独访谈
职工代表代为反映
您是否参与过面向公众的公共政策意见征集活动(作为公务员身份参与)
经常参与,主动提出专业建议
偶尔参与,单位安排就参加
仅关注过,没有参与过
从来没参与过,也没关注过
您认为当前公众对公共事务的参与需求,和实际政策制定中的对接情况如何
对接很顺畅,公众需求能有效体现
有一定对接,但还有很多不足
对接不畅,公众需求很难传递上来
完全不对接,需求很少被考虑
不清楚
您是否愿意在工作之余参与面向社会公众的公共政策咨询、意见收集类工作
非常愿意,这是公务员的职责
愿意,如果工作安排就参与
无所谓,看有没有报酬
不太愿意,会占用个人休息时间
完全不愿意,本职工作已经很忙了
您对目前公务员参与公共事务机制的满意度打分(1分最低,5分最高)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为要提升公务员参与公共事务的积极性,最需要改进哪些方面
拓宽参与渠道,简化参与流程
健全反馈机制,让参与者知道意见的处理结果
保障参与权利,消除提出不同意见的后顾之忧
建立激励机制,对有效意见给予奖励
明确参与范围,让公务员清楚哪些事项可以参与
您对提升公务员公共事务参与度还有哪些其他需求或建议
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