您的年龄范围是
18-22岁
23-30岁
31-40岁
41-50岁
50岁以上
您当前从事快递行业的工作年限是
少于1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您当前的用工形式是
自营正式快递员
加盟承包商雇佣快递员
众包兼职快递员
其他
您当前主要负责的配送区域类型是
居民小区
商业写字楼
工业园区
乡镇区域
混合区域
您更偏好哪种薪资结算方式
计件薪资（按配送单量计算）
固定底薪+计件提成
固定月薪
底薪+绩效奖金
您在确定薪资期望时，主要会参考哪些因素
当地平均收入水平
同行业其他平台薪资水平
自身工作强度
当地物价和生活成本
配送区域的单量稳定性
其他
除了基础薪资，您最看重哪些福利保障
五险一金
高温/低温补贴
油费/电动车充电补贴
节日福利
意外险
带薪休假
住房补贴
其他
您目前这份快递工作是通过什么渠道找到的
线下门店招聘公告
熟人老乡介绍
招聘网站（如58同城、BOSS直聘等）
短视频平台招聘
本地生活信息群/朋友圈招工
快递公司官方招聘渠道
中介劳务公司
其他
您平时会关注哪些渠道的快递行业招聘信息
线下门店/站点公告
熟人社交推荐
综合招聘网站
垂直招聘平台
短视频直播招聘
本地招工微信群/QQ群
官方公众号招聘入口
劳务中介门店
其他
您认为线上招聘渠道获取的薪资信息真实性如何
大部分都不真实，实际薪资远低于标注
少部分真实，多数存在夸大
一半真实一半夸大
大部分都比较真实，偏差不大
完全符合标注的薪资
相对于线上渠道，您是否更信任线下直接招聘的薪资信息
非常信任，更愿意选择线下招聘
比较信任，线下更踏实
差不多，线上线下都一样
不太信任，线下信息也不一定准
完全不信任，线上信息更透明
找工作时，您是否会主动对比不同招聘渠道的薪资水平差异
每次都会仔细对比
经常会对比
偶尔对比一下
很少对比
从来不会对比
如果更换工作，您最优先考虑的因素是什么
更高的薪资收入
更稳定的单量
更好的福利保障
更短的工作时长
更轻松的配送区域
更规范的用工管理
您是否遇到过招聘时承诺的薪资与实际发放薪资不符的情况
经常遇到
偶尔遇到
从来没有遇到过
听说过，但自己没遇到
您认为哪些招聘渠道更容易出现薪资信息不实的问题
线下中介劳务
线上不知名招聘平台
短视频平台零散招工
个人私招（非官方）
本地微信群招工
都差不多
没遇到过不实情况
如果一个招聘渠道能保证薪资和描述一致，您是否愿意优先选择该渠道找工作
肯定优先选择
大概率会选择
看情况再决定
不太会优先选择
没影响
您认为目前招聘平台标注的快递员薪资普遍存在什么问题
您的文化程度是
小学及以下
初中
高中/中专/技校
大专
本科及以上