医护人员灵活就业意愿与行业趋势调研问卷

您好!我们正在开展医护人员灵活就业意愿与行业发展趋势的调研,本次调研为匿名形式,所有数据仅用于学术研究分析,请您根据实际情况填写,感谢您的支持与配合!
您的性别
男
女
您的年龄
22岁及以下
23-30岁
31-40岁
41-50岁
51岁及以上
您的最高学历
中专/大专
本科
硕士研究生
博士研究生及以上
您目前的执业资质
执业医师
执业助理医师
注册护士
药师
医技人员(检验/影像等)
其他卫生专业技术人员
暂无执业资质
您目前的就业状态
公立医院全职在编
公立医院全职非在编
民营医院全职
诊所/社区卫生服务中心全职
目前已经处于灵活就业状态
待业
您当前的工作年限
1年及以内
2-5年
6-10年
11-20年
21年及以上
您是否了解医护灵活就业的相关模式(如多点执业、自由执业、互联网医疗出诊等)
非常了解
了解一些
仅听说过
完全不了解
您是否有尝试灵活就业的意愿
非常愿意,已经在准备
有意愿,正在了解相关政策和机会
暂时不确定,会考虑
不太愿意
完全不愿意
您如果考虑灵活就业,主要的动因是什么
获得更高的收入
获得更灵活的工作时间
追求更自主的工作安排
对当前全职工作不满意
拓展个人职业能力与人脉
应对当前行业就业压力
实现个人职业价值
其他
您如果考虑灵活就业,更倾向于选择哪些形式
公立医院多点执业
互联网平台在线问诊/健康咨询
私立医疗机构/诊所兼职出诊
上门护理/居家医疗服务
医疗相关自媒体/健康科普创作
医疗培训/教育
医美行业合作出诊
企业健康管理服务
康养机构合作
其他
您如果选择灵活就业,更希望以哪种劳动关系开展工作
依托第三方平台签署合作协议
个人独立接单提供服务
与机构签订兼职劳务协议
成立个人工作室/合伙企业
其他
您认为当前开展医护灵活就业最大的阻碍是什么
政策法规不明确,缺乏保障
执业风险高,缺少对应的保险支持
社保缴纳不方便,保障不完善
缺乏靠谱的接单渠道与平台
原单位不允许多点执业/灵活就业
社会认可度不足
自身能力不足以支撑独立服务
其他
您是否能接受灵活就业没有固定底薪,收入完全和服务量挂钩
完全可以接受
可以接受,风险和收入匹配
不太确定,需要尝试看看
不太能接受,更喜欢稳定收入
完全不能接受
您对当前灵活就业相关社会保障支持的满意度是多少(1分非常不满意,5分非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
如果政策支持完善,您是否会选择全职从事灵活就业,放弃当前全职岗位
一定会,已经规划好转型
大概率会,只要条件成熟就转型
可能会,看收入和保障情况
大概率不会,只接受兼职灵活就业
一定不会,更愿意保留全职岗位
您认为未来5年医护灵活就业会成为主流就业模式之一吗
一定会,行业趋势不可逆
大概率会,越来越多医护会选择
不好说,要看政策发展
大概率不会,主流还是全职就业
一定不会,灵活就业只是补充
您认为医护灵活就业的发展对行业有哪些正面影响
促进优质医疗资源下沉/流动
提升医护人员收入水平
改善医护人员工作状态,减少 burnout
满足多元化的社会医疗需求
提升医疗服务整体效率
促进行业人才结构优化
没有正面影响
其他
您认为当前医护灵活就业发展存在哪些问题
服务质量缺乏监管
收费不透明,乱象较多
医患纠纷责任界定不清
平台抽成过高,医护实际收益低
患者权益缺乏保障
无序竞争扰乱行业秩序
没有明显问题
其他
您认为哪一级政策支持对推动医护灵活就业最重要
国家层面放开政策限制
地方出台落地的保障细则
医疗机构内部调整管理规定
行业协会出台自律规范
其他
您认为推动医护灵活就业发展,最需要完善哪一项配套支持
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对于医护人员选择灵活就业,您还有哪些其他的看法或建议
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